Geschäft

Tipps für Interviews mit Musikern

Sobald Sie in die Welt des Musikjournalismus einbrechen, interviewt der glamouröseste Teil die Künstler. Aber dieses erste Interview mit einem Musiker kann in der Tat ein sehr entmutigender Prozess sein. Neben dem üblichen Nervenkitzel, etwas Neues zu machen, kann es ein wenig einschüchternd sein, sich mit den Künstlern zu treffen, besonders wenn man ein Fan des Musikers oder der Band ist. Wenn Sie sich auf Ihr erstes Musiker-Interview vorbereiten, aber nicht wissen, wo Sie anfangen sollen, helfen Ihnen diese Tipps.

  • Bereiten, Bereiten, Bereiten vor

    Vor dem Interview ist es wichtig, dass Sie Ihre Hausaufgaben machen. Erfahren Sie alles über den fraglichen Musiker. Obwohl Sie sich auf das konzentrieren wollen, was gerade in der Karriere des Künstlers vor sich geht - schließlich sprechen sie mit Ihnen, um zu promoten, was auch immer das ist - konzentrieren Sie sich nicht ausschließlich darauf während Ihrer Vorbereitung. Ihr Selbstvertrauen wird mit jedem bisschen Wissen, das Sie über Ihr Interviewthema sammeln, in die Höhe schießen.

  • Listen Sie Ihre Fragen auf

    Sie möchten, dass ein Interview eher einer Konversation als einer strikten Q & A-Sitzung ähnelt, aber Sie sollten es nicht kalt behandeln (besonders nicht Ihre erste). Verbringen Sie einige Zeit mit den Fragen, die Sie vor dem Interview stellen möchten. Zumindest wird die erste Frage einen guten Ausgangspunkt für die Diskussion geben. Und wenn die Konversation wirklich nicht anfängt zu fließen, werden Sie zumindest die Informationen erhalten, die Sie benötigen, um Ihr Stück zu schreiben.

    In Bezug auf was Sie fragen sollten, kommt es darauf an. Fragen Sie immer einige grundlegende Hintergrundinformationen. Denken Sie daran, Sie versuchen, jemanden dazu zu bringen, Ihnen eine Geschichte in ihren eigenen Worten zu erzählen, die Sie bereits kennen (weil Sie sich vorbereitet haben). Stellen Sie zu diesem Zweck die offensichtlichen Fragen, selbst wenn Sie denken, dass der Musiker sie 100 Mal gehört hat. Sie haben wahrscheinlich, aber Sie müssen noch Informationen für Ihr spezifisches Stück sammeln.

    Nachdem Sie das gesagt haben, haben Sie keine Angst, einige einzigartige Fragen dort hinein zu werfen. Sei nicht schüchtern. Viel Spass damit. Diese abgelegten Fragen können oft die besten Gespräche beginnen.

  • Übe mit Freunden

    Wenn Sie neue Leute interviewen, ist es eine gute Idee, ein paar Testläufe zu machen. Der Musiker, den Sie interviewen, sollte nicht Ihr Versuchskaninchen sein. Bitten Sie Ihre Freunde, sich als Musiker auszugeben und Ihre Fragen zu beantworten. Mach es dir bequem, sie zu sagen und übe deine Übergänge zwischen den Fragen. Dein aktuelles Interview wird wahrscheinlich nicht so etwas wie diese Sitzungen sein, aber du wirst dich viel besser beherrschen können, wenn deine Fragen ein wenig durch die Praxis gegangen sind.

  • Stahl dich selbst

    Okay, lassen Sie sich davon nicht abschrecken, aber manchmal können Musiker in Interviews etwas schwierig sein. In den meisten Fällen sind sie nicht, aber manchmal passiert es. Sie können einen Musiker treffen, der schlecht gelaunt ist, der es hasst, Interviews zu führen, oder der mit seinen Bandkollegen lacht, indem er Interviews unangenehm macht. Oder irgendeine Anzahl von Dingen. Dies kann vor allem dann der Fall sein, wenn ein langer Tag der Interviews vorbei ist und der Künstler es satt hat, die gleichen Fragen immer wieder zu beantworten.

    Jetzt wissen Sie. Wie kannst du dich vorbereiten? Nun, es gibt nicht viel, was du dagegen tun kannst. Wenn Sie bereit sind, sich mit dem Künstler auskennen und Fragen bereit haben, dann haben Sie Ihren Teil dazu beigetragen. Beherrsche einfach deine Reaktion. Lass dich nicht werfen. Dran bleiben. Gib dein Bestes. Es wird eines Tages eine gute Geschichte machen.

  • Versuchen Sie nicht, Cable-News Host sie

    Wenn ein Musiker in einer Kontroverse knietief ist, wenn Sie ihn interviewen, dann können Sie ihn nicht sehr gut ignorieren. Aber mach keinen Ärger. Dies ist keine politische Show in einem Kabel-Nachrichten-Netzwerk mit einem Host, der über Leute schreit. Behalte den Fokus auf die Musik und gib dem Musiker viel Raum, um seine Geschichte zu erzählen und zu fördern, was auch immer sie dort zu fördern haben.

  • Denken Sie daran: Sie sind nicht der Experte

    In Anwesenheit eines Musikers oder einer Band, die Sie bewundern, können Sie dazu verleiten, ihnen zu zeigen, wie viel Sie über ihre Arbeit wissen. Aber ein bisschen davon reicht weit. Denken Sie daran, dass es im Interview um den Musiker geht. Sie sind der Experte. Halte deine Fragen kurz und konzentriere dich auf den Musiker und seine Arbeit.

    Empfohlen
    Diese Soldaten liefern Informationen über feindliche Positionen In der Armee agiert der Kavalleriescout als Augen und Ohren und sammelt Schlachtfeldinformationen über den Feind. Es gibt vielleicht keinen wichtigeren Soldaten in einer Kampfsituation als die Kundschafter, die Informationen über feindliche Positionen, Fahrzeuge, Waffen und Aktivitäten sammeln. Mi
    Führen einer schriftlichen Aufzeichnung eines Arbeitsplatztreffens oder einer Konferenz Meeting-Protokolle sind die detaillierten Notizen, die als offizielle schriftliche Aufzeichnung eines Meetings oder einer Konferenz dienen. Die für die Versammlung verantwortliche Person bittet normalerweise einen der Teilnehmer, sich dieser Aufgabe zu widmen.
    Hier ist eine Vorlage, die verwendet wird, um Jobantragsteller-Ablehnungsschreiben zu schreiben Die Arbeit ist beschäftigt und wenn Sie für jede Stellenanzeige, die Sie veröffentlichen, 100+ Lebensläufe zugeschlagen haben, ist es verlockend, die höflichen, fürsorglichen Berührungen auf der Strecke zu lassen. Tu es
    Was ist ein Aufenthalt Interview und warum führen Arbeitgeber sie? Stellen Sie sich ein Stay-Interview als das Gegenteil eines Exit-Interviews vor. Während ein Exit-Interview stattfindet, wenn ein Mitarbeiter einen Job verlässt, ist ein Stay-Interview mit aktuellen Mitarbeitern, mit dem Ziel, die Gründe, die sie für die Organisation arbeiten, sowie Frustrationen zu identifizieren. Aus
    Wenn Sie daran denken, Teilzeit von zu Hause aus zu arbeiten, werden Sie laut dem Jahresbericht des Bureau of Labor Statistics 2016 fast 25 Prozent der US-amerikanischen Belegschaft beitreten. Große Fortune-500-Unternehmen sowie viele kleinere Organisationen wollen Teilzeit-Telearbeitsplätze besetzen.
    Unsere Lieblingsbücher werden Ihnen helfen, ein besserer Führer zu werden Alexander der Große sagte einmal, dass er keine Angst vor einer Armee von Löwen hatte, die von einem Schaf geführt wurden. Er hatte Angst vor einer Schafsarmee, die von einem Löwen geführt wurde. Wie erreichen Sie den Löwenstatus? Selbst