Geschäft

US Marine Corps Stellenbeschreibung & Qualifikationsfaktoren

Feld 21, Ordnance

Die Bodenschutzwartung OccFld stellt MARFOR sicher, dass brauchbare Waffenmaterialien verfügbar sind. Zu den Aufgaben gehören die Inspektion, Reparatur und Wartung der meisten Waffensysteme der Marine Corps. Zu den erforderlichen Qualifikationen gehören grundlegende Waffenverwaltung und -wissen; die Fähigkeit, eine Munitionseinheit technisch zu inspizieren / zu analysieren und diese zu reparieren / herzustellen sowie Betriebsabläufe von Reparaturwerkstätten / Waffensystemen zu verstehen und umzusetzen. Es besteht auch die Anforderung, organisatorischem Personal, Besatzungen und Vorgesetzten technisches Wissen für eine ordnungsgemäße vorbeugende Wartung, Inspektion und Anwendung zu vermitteln.

Bodenpersonal Wartungspersonal muss Bodenverwaltungs-Verwaltungsverfahren, Reparaturanalysen, technische Inspektionsverfahren, Reparaturverfahren, Tests von Kampfmitteln und Qualitätskontrollmethoden erlernen. Zu den verfügbaren Einstiegs- / Level-Jobs gehören Waffenmeister, Artillerie-Werkstatt, Angriff auf Amphibienfahrzeug / Panzer / Optik / Laser / Kleinwaffen-Reparaturwerkstatt / Maschinist. Marines, die diese Occfld betreten, erhalten einen MOS 2100, Basic Ground Ordnance Maintenance Marine.

Im Folgenden sind die militärischen Besatzungsspezialisten des Marine Corps aufgelistet, die in diesem Berufsfeld organisiert sind:

2111 - Kleiner Waffenreparateur / Techniker

2112 - Präzisionswaffen Reparateur / Techniker

2131 - Geführter Artilleriesystemtechniker

2141 - Assault Amphibious Vehicle (AAV) Reparatur / Techniker

2146 - Hauptpanzer (MBT) Reparateur / Techniker

2147 - Reparaturwerkstatt für Lichtpanzer (LAV)

2148 - Expeditionary Fighting Vehicle (EFV) Reparateur / Techniker

2149 - Wartung des Wartungsfahrzeugs

2161 --Machinist

2171 - Electra-Optical Ordnance Repair

2181 --Senior Ground Ordnance Weapons Chief


Interessante Artikel
Empfohlen
Verstehe die Pflichten und Verantwortlichkeiten Ein Kameramann ist auch als Kameramann (DP) bekannt. Die Person in dieser Position ist der Leiter der Kameraabteilung und verantwortlich für die Aufnahme des fotografischen Eindrucks der Vision der Regisseure. Während der Regisseur die Aktion und das Blocken einer bestimmten Szene bestimmt, ist es der DP, der durch die Kamera schaut, um den Moment auf Film zu fangen.
Wenn Sie online nach einer Telearbeit suchen, verwenden Sie die richtigen Schlüsselwörter. Um effizient und effektiv für eine Telearbeit online zu suchen, wählen Sie die richtigen Keywords. Es gibt keinen einzigen, besten Ort, um online nach einem Job zu Hause zu suchen. Oft landet man an vielen Stellen, zB Firmenwebseiten, Jobbörsen etc. Und
Wenn Sie in Massachusetts leben und planen, zum ersten Mal in die Arbeitswelt einzusteigen, sollten Sie wissen, wie hoch das Mindestarbeitsalter in Ihrem Staat ist. Wenn Sie sich für die Arbeit qualifizieren, gibt es viele Informationen für Sie, bevor Sie Ihre Jobsuche starten. Aber die Vorbereitung auf die Zeit kann Ihnen sagen, wie viele Stunden Sie arbeiten sollen und in welchen professionellen Rollen.
Optionen für die Weiterentwicklung Ein Financial Advisor kann weitere Karrierewege und Aufstiegsmöglichkeiten eröffnen. Für diejenigen, die daran interessiert sind, auf einen Management-Track zu wechseln, sind die ersten Schritte typischerweise: Branchenverkaufsleiter Abteilungleiter Je nach den Richtlinien des Unternehmens und der Größe des Büros kann ein Finanzberater, der in eine Zweigstellenverwaltungsposition wechselt, die Möglichkeit haben, ein Geschäftsbuch zu führen. Im Allge
Ein Unterzeichnungsbonus ist ein Pauschalbetrag, den ein Arbeitgeber einem potenziellen Mitarbeiter bereitstellt. Der Zweck des Unterzeichnungsbonus besteht darin, den Antragsteller dazu zu verleiten, sich bei der Organisation des Arbeitgebers anzumelden. Der Arbeitgeber hofft, dass das Angebot des Bonus einen zusätzlichen Anreiz für die Aussicht bietet, ein Stellenangebot anzunehmen.
Temporäre Mitarbeiter helfen Unternehmen, mit saisonalen Kundenschwankungen umzugehen Zeitarbeitskräfte werden angeheuert, um Arbeitgebern dabei zu helfen, geschäftliche Anforderungen zu erfüllen, doch können Arbeitgeber die Kosten für die Einstellung eines regulären Arbeitnehmers vermeiden. Manchmal ist es die Erwartung des Arbeitgebers, dass der Arbeitgeber, wenn der Zeitarbeitnehmer erfolgreich ist, den Leiharbeitnehmer anstellt. Eine