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Arten von Jobs für schwangere Frauen

Wenn Sie eine normale Schwangerschaft haben, können Sie wahrscheinlich bis zu Ihrem Fälligkeitstermin weiterarbeiten. Das bedeutet jedoch nicht, dass es einfach sein wird. Sie werden wahrscheinlich feststellen, dass alltägliche Aktivitäten mehr Energie erfordern als je zuvor. In der Tat, wenn Ihre Schwangerschaft fortschreitet, können Sie dieses Gefühl haben, für einige Zeit heruntergekommen zu sein.

Fühlen Sie sich unruhig auf der Suche nach einem Job während der Schwangerschaft? Das Schwangerschaftsdiskriminierungsgesetz, das 1978 eingeführt wurde, besagt, dass Arbeitgeber einer Frau nicht einfach deshalb einen Arbeitsplatz verweigern können, weil sie schwanger ist. Lassen Sie sich also durch die Schwangerschaft nicht davon abhalten, sich nach etwas Neuem umzusehen.

Wenn Ihre Hochrisikoschwangerschaft Sie daran hindert, Ihre Arbeit zu machen, Sie aber einen Gehaltsscheck benötigen, haben Sie Optionen. Es gibt mehrere Jobs für schwangere Frauen da draußen, die Ihnen erlauben können, Geld zu verdienen und immer noch die Ruhe zu bekommen, die Sie brauchen. Selbst Schwangere mit normalen Schwangerschaften könnten einen gelegentlichen Heimarbeitstag für eine Pause von der Pendelfahrt schätzen.

Wenn Ihr Arzt Ihnen vorgeschlagen hat, eingeschränkte Aktivitäten auszuüben, ist die Arbeit von zu Hause aus die beste Option. Es gibt viele Jobs, die entweder von zu Hause aus gestartet werden können oder Telearbeit anbieten. Wenn Sie eine Bettruhe bekommen haben, aber einen Job haben, der aus der Ferne erledigt werden kann, fragen Sie Ihren Arbeitgeber, ob Sie von zu Hause aus arbeiten können, bis Ihr Mutterschaftsurlaub beginnt. (In einigen Fällen kann die Bettruhe eine vorzeitige Mutterschaftszahlung rechtfertigen. Fragen Sie diesbezüglich Ihren Arbeitgeber.) Stellen Sie sicher, dass Sie alle Vereinbarungen mit Ihrem Arzt klären.

In den Vereinigten Staaten gibt es eine Vielzahl von Arbeiten für schwangere Frauen. Hier sind einige, die Ihnen helfen, Ihre Jobsuche zu starten. Alles, was Sie brauchen, ist ein Computer und der Wille, von zu Hause aus zu arbeiten! Verwenden Sie eines dieser 10 Unternehmen, um eine dieser Arbeiten von Home-Jobs zu suchen:

Freiberuflicher Schreiber

Bist du kreativ und kannst gut schreiben? Können Sie Termine einhalten und ausgezeichnete schriftliche Kommunikation ausdrücken? Dann kann ein freiberuflicher Schriftsteller sein, wonach Sie suchen. Diese Art von Jobs kann verlangen, Beispiele zu schreiben, so ein guter Ort, um sich auf diese Karriere vorzubereiten ist, einen Blog-Post zu schreiben und es entweder in Ihrem eigenen Blog oder vielleicht auf LinkedIn zu veröffentlichen, damit es Teil Ihres Profils wird. Die meisten Arbeitgeber zahlen pro Artikel und / oder Seitenaufrufe.

Virtueller Assistent

Organisiert zu werden und die kleinen Dinge zu erledigen ist etwas, was jeder Unternehmer braucht, besonders Unternehmer. Wenn sie einen virtuellen Assistenten anstellen, wird ihre Zeit frei, ihre Produkte zu erstellen und zu verkaufen. Für diese Art von Aufgaben benötigen Sie hervorragende Microsoft Office-Kenntnisse, eine schnelle E-Mail-Verwaltung und einen Bestand an Online-Tools, um die Zeitpläne einzuhalten und Dateien zu übertragen (Google Kalender und Drive sind großartige Beispiele). Einige Assistenten werden pro Aufgabe bezahlt, während andere pro Stunde bezahlt werden.

Wenn Sie Hilfe benötigen, starten Sie die International Virtual Assistants Association.

Datenverarbeitung

So viele geschriebene Daten müssen zu einem System verarbeitet werden, damit die Unternehmen funktionieren können. Diese Art von Rolle erfordert extrem gute organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, konzentriert zu bleiben, während sich wiederholende Aufgaben zu erledigen. Sie erhalten Quelldaten, z. B. Papierdateien oder Audioclips, und werden aufgefordert, sie zu transkribieren und in eine Datenbank einzugeben, um den Datenabruf zu erleichtern.

Online Community Manager oder Social Media Manager

In dieser Rolle geht es darum, eine Online-Community aufzubauen, zu verwalten und zu leiten, die auf einer Business-Website oder auf Social Media-Kanälen angesiedelt sein kann. Dies würde bedeuten, Inhalte für die Benutzer zu schaffen, über die sie reden und Gespräche führen können, so dass sie in die richtige Richtung gehen und die Konversation fördern, um beim Aufbau der Unternehmensmarke oder -ursache zu helfen. Es bedeutet auch sicherzustellen, dass Benutzer die Regeln befolgen und sich gegenseitig freundlich behandeln. Als werdende Mutter könntest du deine elterlichen Fähigkeiten in dieser Art von Rolle stärken!

Unternehmensrekrutierer

Hast du einen HR-Hintergrund und einen guten Charakter? Dann ziehen Sie in Erwägung, Rekrutierer zu werden! Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Stellenbeschreibungen, führen Telefon- und Prescreen-Interviews durch, entwickeln einen Pool qualifizierter Kandidaten und koordinieren den endgültigen Interviewplan. Dies beinhaltet ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten und den Hunger, die richtige Stelle für Ihre Organisation zu finden. Kein schweres Heben erforderlich, aber Sie sind dafür verantwortlich, die Kultur intakt zu halten.

Diese Arten von Jobs sind großartig, weil es kein schweres Heben gibt, man viel Ruhe bekommt, die Stunden können flexibel sein, so dass man in einige Trainingspausen passt und man nicht den ganzen Tag auf den Beinen ist. Plus, wenn das Baby kommt, kann es einfacher sein, in Ihre neue berufstätige Mutterrolle umzuwandeln, wenn Sie Arbeitsflexibilität haben!

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