Die technologische Entwicklung hat dazu geführt, dass Arbeitsplätze von zu Hause aus immer beliebter werden. Dank Apps, Tools und Plattformen wie Google Hangouts, Skype und Slack betreiben viele Unternehmen erfolgreiche Unternehmen, in denen Mitarbeiter von zu Hause aus arbeiten, von Coworking-Spaces in verschiedenen Städten oder von überall mit gutem WLAN und einer anständigen Umgebung.
Vor zehn Jahren würde eine Suche nach Jobs von zu Hause aus eher zu einem Betrüger als zu einer legitimen Gelegenheit führen. Heute hat sich die Landschaft total verändert - aber haben sich Ihre Job Search Taktiken verändert? Arbeiten von zu Hause aus, Remote-Möglichkeiten sind da draußen - Sie müssen nur wissen, wo und wie, um zu sehen.
6 Tipps zum Finden der besten Arbeit von Home Jobs
1. Merken Sie sich diese Keywords - "vollständig verteilt" oder "100% verteilt" - und suchen Sie danach.
Recherchieren Sie "vollständig verteilte" oder "100% -verteilte" Unternehmen, und Sie finden eine Liste von Organisationen, die noch nicht einmal eine Hauptniederlassung haben. Ihre Mitarbeiter arbeiten von verschiedenen Standorten auf der ganzen Welt. Während viele dieser Unternehmen Start-ups sind, sind andere etablierte, mittlere und große Unternehmen - und alle bieten Remote-Beschäftigungsmöglichkeiten. Setzen Sie Ihre "Karriere" -Seiten auf Lesezeichen und checken Sie regelmäßig ein.
2. Verwenden Sie Job-Suchmaschinen für WFH-Jobs.
Obwohl Sie die Mainstream-Engines immer mit dem Keyword "Arbeit von zu Hause aus" suchen können, sind Jobsuchmaschinen wie FlexJobs voller Ferngelegenheiten und werden überprüft, um die Qualität und die Legitimität der Position zu gewährleisten.
FlexJobs ist vor allem eine großartige Ressource, um Telearbeitsplätze mit etablierten Unternehmen wie Aetna, Amazon, Microsoft, Dell und vielen mehr zu finden, während sich WorkRemote.ly eher auf die Startup-Tech-Szene konzentriert.
3. Tippen Sie auf Ihren lokalen Markt.
In einigen Fällen sind Arbeitgeber eher bereit, Mitarbeiter aus der Ferne oder von zu Hause aus einzustellen, wenn sie wissen, dass ihre Mitarbeiter bei Bedarf unbedingt erreichbar sind. Dies gilt insbesondere für freiberufliche oder Vertragspositionen. Filtern Sie lokale Einträge mit Keywords wie "remote", "flexible location" oder "Work-from-home".
Wenn in der Liste kein Standort angegeben ist und der Job so klingt, als könnte er remote ausgeführt werden, könnten Sie immer fragen, ob Remote-Arbeit eine Option ist. Bedenken Sie jedoch, dass dies Ihre Chancen auf den Job gefährden könnte. Wenn Sie also den Job wirklich wollen, unabhängig davon, ob WFH erlaubt ist oder nicht, ist es vielleicht am besten, die Frage abzuwarten.
4. Suchen Sie nach Nischen-Karriereseiten.
Sie werden überrascht sein, wie viel Zugkraft Sie durch die Suche nach Nischenseiten erhalten, die sich auf bestimmte Bereiche konzentrieren. Auf Idealist.org, einer gemeinnützigen Website für Arbeitsgelegenheiten, können Sie mehrere Arbeiten von zu Hause aus finden, flexible Arbeitsstellen und Sie können gezielt nach diesen Positionen filtern. MediaBistro.com bietet auch die Möglichkeit, nach WFH-Jobs zu suchen, ebenso GoodFoodJobs.com und viele andere. Angel.co, eine Job-Suchmaschine für Start-ups, ist ein weiterer großartiger Ort, um zu sehen.
5. Suchen Sie nicht nur von zu Hause aus - bauen Sie Ihr Netzwerk auf (und tippen Sie darauf).
Wenn es darum geht, von zu Hause aus zu arbeiten, sind Networking und Empfehlungen wichtiger denn je. Schließlich muss ein Arbeitgeber von Anfang an mehr Vertrauen haben, als wenn seine Mitarbeiter in einem Büro ansässig wären und beaufsichtigt werden könnten.
Tippen Sie auf Ihr Netzwerk und versuchen Sie herauszufinden, ob Sie Verbindungen zu Unternehmen haben, die von zu Hause aus oder von entfernten Mitarbeitern arbeiten. Wenn Sie in einer Stadt leben, halten Sie Ihre Augen offen für Arbeit von Heimnetzwerk-Veranstaltungen. Sie könnten sogar erwägen, eine Tageskarte für die Jobsuche aus einem Coworking-Space zu kaufen, in der Sie Unternehmer, Angestellte und andere Menschen in einer flexiblen Arbeitssituation treffen müssen.
6. Seien Sie schlau darüber, wie Sie freiberufliche Websites verwenden.
Wenn Sie nach freiberuflicher Arbeit suchen, ist es sehr einfach, Arbeit von zu Hause aus zu finden, Remote-Gigs. In der freiberuflichen Wirtschaft funktioniert das in der Regel so. Der Nachteil ist, dass diese nicht kontinuierliche Gelegenheiten sind und sich möglicherweise nicht gut auszahlen. Natürlich hängt das von Ihrem Bereich ab, aber da viele dieser Jobs leicht ausgelagert werden, bieten sie keine große Entschädigung.
Wenn Sie jedoch gezielt nach laufenden oder vertragsbasierten Positionen suchen, haben Sie mehr Glück. Wenn Sie einen Kunden ansprechen, mit dem Sie sich besonders beschäftigen, fördern Sie diese Beziehung, da sie sich in Zukunft zu einer dauerhafteren Position entwickeln könnte.
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