Also hast du den Job gelandet - was nun? Viele Arbeitgeber verlangen von neuen Mitarbeitern, dass sie einen Orientierungsprozess durchlaufen, um sich in den Arbeitsplatz zu integrieren und sich damit vertraut zu machen, was von ihnen erwartet wird, sobald sie eingestellt werden. Hier erfahren Sie mehr über neue Arbeitsausrichtungen und die Vorbereitung.
Der Zweck einer Joborientierung
Stellen Sie sich Ihre Berufsorientierung als Teileinführung, Teiltraining und Teil-Tour vor. Ihr Vorgesetzter wird Sie mit dem Arbeitsplatz, der Unternehmenskultur und sogar Ihren Mitarbeitern vertraut machen. Ihre Berufsorientierung ist auch eine Gelegenheit für Sie, Fragen zu stellen und so viel wie möglich darüber zu erfahren, was von Ihnen bei Ihrem neuen Job erwartet wird.
Die Orientierung kann vor Beginn einer Anstellung stattfinden, oder Sie können den Beginn Ihrer Amtszeit bei der Teilnahme an einem Orientierungsprogramm verbringen. Bevor Sie gehen, nehmen Sie sich die Zeit, um die Dinge zu sehen, die Sie tun müssen, um Ihren Job mit dem richtigen Fuß zu beginnen.
Was Sie bei einer Berufsorientierung erwarten können
Wenn Sie eine Orientierung für einen neuen Job besuchen, erwarten Sie, viele Leute zu treffen und bereit zu sein, viele Informationen aufzunehmen. Ihr Arbeitgeber wird Sie wahrscheinlich über die täglichen Abläufe informieren - wie zum Beispiel das Ein- und Ausstempeln, wo Sie Ihre Sachen hinlegen, was Sie anziehen müssen - sowie Ihre Verantwortlichkeiten und Aufgaben erklären und Sie Leuten vorstellen, die Sie " Ich werde mit arbeiten. Sie werden außerdem über Ihr Gehalt, Ihre Leistungen und die voraussichtlichen Stunden informiert.
Abhängig von der Größe des Unternehmens und der Anzahl der Neueinstellungen, können Sie Teil einer Gruppenorientierung sein oder es kann nur Sie sein. Die Ausrichtung kann formell sein mit geplanten Sitzungen, die an einem oder mehreren Tagen abgehalten werden, oder sie kann ohne eine vorgegebene Agenda lockerer sein.
Unweigerlich werden viele Fragen auftauchen, wenn Ihnen so viele neue Informationen präsentiert werden. Während es wichtig ist, ein aktiver Zuhörer zu sein, haben Sie keine Angst, Fragen oder Bedenken zu äußern - aber tun Sie dies taktvoll, ohne den gesamten Orientierungsprozess zu unterbrechen.
Wie bereite ich mich auf eine neue Berufsorientierung vor?
Auch wenn Sie bei einer neuen Berufsorientierung nicht zu viel betonen sollten - schließlich weiß Ihr Arbeitgeber, dass es Ihr allererster Tag ist - können Sie Schritte unternehmen, um sicherzustellen, dass der Prozess reibungslos verläuft. Hier sind Tipps für die Teilnahme an einer neuen Berufsorientierung:
Vorher anrufen
Es tut nicht weh, wenn Sie Ihrem Arbeitgeber ein paar Tage vor der Orientierung einen Ring geben und fragen, ob Sie etwas Bestimmtes mitbringen müssen oder etwas, das Sie im Voraus wissen müssen. Einige Unternehmen fordern beispielsweise, dass Sie das Mitarbeiterhandbuch vor Ihrer Orientierung lesen. Wenn Sie im Voraus Materialien erhalten, sollten Sie sie unbedingt ernst nehmen. So wird es am Orientierungstag keine Überraschungen geben.
Dem Umstand gemäß kleiden
Es sei denn, Sie erhielten detaillierte Anweisungen zum Anziehen, sehen professionell und poliert aus und kleiden sich auf demselben formalen Niveau wie bei Ihrem Vorstellungsgespräch. Wenn Sie den ganzen Tag auf den Beinen sind, sollten Sie bequeme Schuhe tragen. Wenn Sie nicht sicher sind, was Sie anziehen sollen, fragen Sie die Person, die Ihre Orientierung geplant hat, um Rat.
Früh ankommen
Denken Sie daran, dass Sie Zeit benötigen, um den Standort zu finden, zu parken und mit Ihrem Vorgesetzten einchecken. Das letzte was du sein willst ist spät am ersten Tag!
Bring ein Notizbuch und einen Stift mit
Sie können sich nicht an alles erinnern, was Sie am ersten Tag gelernt haben, und obwohl Sie vielleicht nicht die Möglichkeit haben, Notizen zu notieren, ist es schön, die Ressourcen zur Hand zu haben, falls Sie etwas Wichtiges vergessen sollten. Es kann auch nützlich sein, Fragen am Ende der Orientierung aufzuschreiben, anstatt sie in der Mitte des Prozesses zu unterbrechen.
Haben Sie Ihre persönlichen Informationen zur Hand
Möglicherweise müssen Sie ein W4-Steuerformular ausfüllen. In diesem Fall müssen Sie Ihre Sozialversicherungsnummer sowie Ihre relevanten Steuerdaten kennen. Stellen Sie sicher, dass Sie eine Kopie dieser Informationen mitbringen, wenn Sie es nicht von oben kennen. Es kann auch nützlich sein, Ihre Bankdaten (Bankkonto- und Bankleitzahlen) einzutragen, damit Sie eine direkte Einzahlung für Ihren Gehaltsscheck einrichten können, wenn Sie dies wünschen.
Bring einen Imbiss mit
Sie haben vielleicht einen langen Tag vor sich, und es gibt keine Garantie, dass Nahrung und Wasser zur Verfügung gestellt werden. Um zu vermeiden, dass Sie sich bis zur Mittagszeit ausgebrannt fühlen, sollten Sie etwas zum Imbiss mitbringen, sowie ein Getränk, das Sie mit Flüssigkeit versorgt. Auf diese Weise vermeiden Sie die Hektik, die mit Hungerschmerzen einhergeht, und Sie fliegen durch Ihre Orientierung und sind bereit für den ersten Tag Ihres neuen Jobs!
Erkundigen Sie sich, was als nächstes kommt
Beeindrucken Sie Ihren Arbeitgeber, indem Sie die Initiative ergreifen und fragen, was als nächstes kommt. Zum Beispiel, haben Sie eine formelle Ausbildung? Wird es weitere Orientierungsveranstaltungen geben? Oder beginnen Sie das nächste Mal, wenn Sie als normaler Angestellter einsteigen? Wenn Sie diese Informationen haben, werden Sie in der Lage sein, mit Selbstvertrauen fortzufahren, wenn Sie sich an den Arbeitsplatz anpassen und sich an Ihren neuen Job gewöhnen.