Wurde Ihnen gesagt, dass Sie ein Fallinterview haben? Was ist ein Fall Interview überhaupt? Ein Fall-Interview ist ein Vorstellungsgespräch, das Fragen darüber enthält, wie mit einem bestimmten Job-Szenario umgegangen wird.
Während eines Fallinterviews erhält der Befragte eine Geschäftssituation und fragt, was er oder sie tun würde, um die Situation zu bewältigen. Das Geschäftsszenario ist normalerweise eines, auf das der Befragte wahrscheinlich trifft, wenn er für das Unternehmen arbeitet.
Der Interviewer kann jedoch auch Interviewfragen stellen oder Sie bitten, Denkaufgaben zu lösen, die sich nicht direkt auf das Unternehmen beziehen. Diese Art von Fragen können Sie ein wenig nervös machen, also atmen Sie tief durch und denken Sie sich durch.
Wenn Arbeitgeber Use-Case-Interviews durchführen
Meistens in Interviews mit Managementberatern und Investmentbanken eingesetzt, ermöglichen Fallbefragungen den Befragten, ihre analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Die meisten Fragen zum Fallinterview haben keine "richtige" Antwort - es kann mehr als einen akzeptablen Weg geben, die Situation zu bewältigen.
Zum Beispiel könnten Sie gefragt werden, wie Sie bestimmen können, wie groß der Markt für eine neue Art von Tennisball sein könnte. Das sind nicht viele Informationen, also müssten Sie Fragen stellen wie zum Beispiel wer der Zielkonsument ist - professionelle Tennisspieler oder Tennisenthusiasten am Wochenende. Eine andere Frage könnte sein, wie viel die neuen Tennisbälle kosten und wie oder wo sie verkauft werden - in Geschäften oder online.
Sie könnten erklären, wie Sie die potenzielle Größe des Marktes für diesen neuen Tennisball berechnen würden. Darüber hinaus könnten Sie vielleicht Ideen für die Erweiterung auf zusätzliche Verbraucher wie High School oder College Tennisspieler anbieten.
Das Fall-Interview muss nicht nur mündlich sein. Sie können ein paar Grafiken, Diagramme oder Illustrationen erstellen, um Ihren Standpunkt dem Interviewer zu vermitteln.
Denken Sie daran, dass es beim Beantworten einer Fallinterview-Frage nicht darum geht, richtig oder falsch zu sein - der Interviewer ist mehr daran interessiert, wie der Bewerber zu seiner Lösung gelangt.
Als solches ist ein Fallinterview ein Hin und Her Dialog. Es wird erwartet, dass der Interviewpartner mit dem Interviewer interagiert und Fragen zur logischen Klärung des Problems in einer logischen Reihenfolge stellt.
Tipps für die Beantwortung von Fallinterview-Fragen
Ihr Fall-Interview kann weniger stressig sein, wenn Sie eine Vorstellung davon haben, was passieren wird. Hier sind einige Tipps zum Umgang mit Fallinterview-Fragen:
- Paraphrase die Frage vor der Beantwortung, um sicherzustellen, dass Sie das Problem verstehen. Wenn Sie bei der Frage nicht klar sind, fragen Sie nach weiteren Informationen.
- Die meisten Unternehmen erlauben den Interviewpartnern, sich während des Interviews Notizen zu machen. Wenn ja, solltest du vorbereitet sein. Bringen Sie Liniertes Papier zum Interview für Notizen und bringen Sie auch Millimeterpapier mit, falls Sie Diagramme zeichnen müssen.
- Keine Eile. Nehmen Sie sich Zeit, um jede Frage zu beantworten. Denken Sie logisch das Problem durch, bevor Sie zu einer Lösung kommen.
- Fallinterviews sind interaktiv; fühlen Sie sich wohl, Ihren Interviewer zu bitten, Fragen zu klären, um mehr Informationen zu gewinnen. Ihr Interviewer wird erwarten, dass Sie Fragen stellen.
- Erklären Sie immer, wie Sie zu einer Lösung gekommen sind, auch wenn Sie nur eine Zahl schätzen. Denken Sie daran, dass die Antwort auf Ihre Antwort in der Regel wichtiger ist als die Antwort selbst.
- Obwohl dies anders ist als bei einem traditionellen Interview, ist es nicht die Zeit, zu beiläufig zu handeln. Bleiben Sie so professionell wie während eines regelmäßigen Interviews. Setzen Sie sich aufrecht hin, sprechen Sie deutlich und stellen Sie Blickkontakt zum Interviewer her.
- Habe Spaß! Die Interviewer möchten, dass Sie sich für die Lösung von Geschäftsproblemen begeistern. Schließlich sind dies die Arten von Situationen, die Sie jeden Tag verwalten, wenn Sie eingestellt werden.
Case Interview Praxis
Es ist sehr wichtig, für ein Fall-Interview zu üben, besonders wenn dies Ihr erster ist. Viele Universitäten und Unternehmen bieten auf ihrer Website Fallbeispiele an. Jagen Sie für einige dieser Fallinterviewproben und verwenden Sie sie, um sich vorzubereiten.
Übe die Beantwortung von Fallinterview-Fragen vor Freunden, Familie oder einem Berufsberater. Wenn Sie Glück haben, kennen Sie vielleicht jemanden, der Erfahrung mit diesen Arten von Interviews hat und sich in Ihrem Fachgebiet auskennt. Er oder sie könnte Ihnen helfen, ein Scheininterview zu erstellen.
Es ist auch eine gute Idee, eine Stoppuhr und Zeit selbst zu nehmen. Die meisten Fallinterviews dauern 15 bis 30 Minuten. Das mag eine lange Zeit sein, wenn du nicht bereit bist, also, ob du mit einer anderen Person trainierst oder nur laut vor dem Spiegel sprichst, je mehr du dich jetzt vorbereitest, desto bequemer wirst du beim richtigen Interview sein .