Zwei einfache Buchstaben, damit Ihr neuer Mitarbeiter sich willkommen fühlt
Hier sind zwei einfache Beispiel-Begrüßungsschreiben für neue Mitarbeiter. Diese Musterbriefe dienen nur einem Zweck. Sie begrüßen Ihren neuen Mitarbeiter in Ihrer Organisation. Sie werden dem neuen Mitarbeiter in der Regel per E-Mail vom Manager des Mitarbeiters zugesendet.
Willkommensbriefe können von sehr einfach wie diese Beispielbriefe bis zu komplexen Buchstaben reichen. Komplexe Begrüßungsschreiben enthalten häufig den neuen Zeitplan für die Mitarbeiterorientierung sowie die Namen und Berufsbezeichnungen der Mitarbeiter, die der neue Mitarbeiter in den ersten Tagen treffen wird. Sie können einen detaillierten Zeitplan für den neuen Mitarbeiter für den ersten Tag oder die erste Woche bei der Arbeit an dem neuen Job enthalten.
Das Begrüßungsschreiben kann den neuen Mitarbeiter seinem neuen Team vorstellen, indem Hintergrundinformationen über den neuen Mitarbeiter bereitgestellt und der Brief an jedes Mitglied des Teams kopiert wird. Außerdem enthalten Willkommensbriefe häufig Links zu Formularen, die der Mitarbeiter aus Gründen des Beschäftigungsstatus und der Einbehaltung von Gehaltsschecks ausfüllen muss.
Sie enthalten regelmäßig Links und ein Kennwort für das Mitarbeiterhandbuch sowie für zusätzliche Online-Tools, mit denen die Mitarbeiter des Unternehmens miteinander kommunizieren, z. B. Slack, Google Text & Tabellen und Skype.
Organisationen neigen dazu, Muster bei der Begrüßung neuer Mitarbeiter zu übernehmen, so dass jeder dieser Begrüßungsschreiben eine Option ist. Ihr Ziel ist es, dem neuen Mitarbeiter zu helfen, sich in seiner neuen Anstellung willkommen zu fühlen.
Verwenden Sie einen dieser Buchstaben als Teil Ihres Prozesses zur Begrüßung neuer Mitarbeiter.
Beispiel für einen neuen Mitarbeiter-Begrüßungsbrief
Datum
Sehr geehrte (neue Mitarbeiter Name):
Ich möchte Sie (Name der Firma) begrüßen. Wir freuen uns, dass Sie unser Stellenangebot angenommen und Ihr Startdatum vereinbart haben. Ich vertraue darauf, dass Sie in diesem Brief von Ihrer neuen Beschäftigung mit (Name der Firma) begeistert sind.
Wie bereits in den Interviews erwähnt, möchte ich Sie, während Ihre neue Position mir berichtet, im Namen aller Mitarbeiter im (Name der Abteilung) begrüßen. Jeder von uns wird eine Rolle spielen, um Ihre erfolgreiche Integration in die Abteilung sicherzustellen.
Wir erwarten Sie für eine neue Mitarbeiterorientierung am (Datum), Dienstag um 9 Uhr. Sie treffen sich mit mir, um Ihre erfolgreiche Integration in unser Unternehmen zu besprechen und mit Mitarbeitern der Personalabteilung, um sich über beschäftigungsrelevante Themen zu informieren. Sie treffen sich auch mit mehreren Mitarbeitern, so dass Sie ein Gefühl für die gesamte Arbeit der Abteilung bekommen. Unsere Kleiderordnung ist lässig.
Ihr neues Team plant, Sie zum Mittagessen zu bringen, um Sie kennen zu lernen und sicherzustellen, dass Sie alle treffen, mit denen Sie arbeiten werden. Ihre Tagesordnung für den Rest des ersten Tages beinhaltet die Planung Ihrer Orientierung und die Festlegung erster Arbeitsziele, damit Sie sich in Ihrer neuen Rolle sofort produktiv fühlen.
Ich nehme an, dass Ihr zweiter Tag mehr Mitarbeitertreffen beinhalten wird, um die Abteilung zu verstehen. Sie haben auch die Möglichkeit, Ihren neuen Mitarbeiterorientierungsplan und Ihre ersten Arbeiten für die Abteilung fortzusetzen.
Willkommen im Team. Wenn Sie vor dem Starttermin Fragen haben, rufen Sie mich jederzeit an, oder senden Sie mir eine E-Mail, wenn das bequemer ist. Wir freuen uns darauf, Sie an Bord zu bringen.
Grüße,
Name des Abteilungsleiters / Chefs
Zweiter Beispiel neuer Mitarbeiter-Begrüßungsbrief
Hallo Mary,
Dies ist nur eine kurze Nachricht, um Ihnen zu sagen, dass unsere gesamte Abteilung begeistert von Ihrer Entscheidung ist, unser Beschäftigungsangebot anzunehmen. Wir könnten nicht glücklicher sein, Sie im Team willkommen zu heißen. Wie wir vereinbart haben, ist Ihr erster Tag auf dem neuen Job Dienstag, der 8. Mai. Wir erwarten Sie um 9 Uhr. FYI, die Kleiderordnung hier ist Business casual.
Wir bieten flexible Zeitpläne für unsere Angestellten und wir können über Ihre normalen Stunden sprechen, wenn Sie am Dienstag kommen. Sie werden auch Ihren neuen Mitarbeiter Mentor Paul Smith treffen. Er hilft Ihnen, das Unternehmen und Ihre neue Abteilung kennenzulernen.
Ich wollte dir einen Überblick geben, was du in den ersten Tagen machen wirst. Sie nehmen an einer HR-Orientierung über Vorteile teil und vervollständigen die neuen Mitarbeiterunterlagen. Wir haben einen Zeitplan für Ihre erste Woche zusammengestellt.
Unser Ziel war es, Sie sowohl an Ihrem neuen Arbeitsplatz als auch an Ihrem Unternehmen zu orientieren. In diesem Sinne haben wir Margaret Briony zusätzlich zu Ihrem Mentor gebeten, mit Ihnen zusammenzuarbeiten, um eine Ausbildung am Arbeitsplatz anzubieten. Sie ist erfahren in allen Aspekten der Arbeit, die Sie lernen müssen. Sie teilen auch ein Büro mit ihr, damit das Training fortgeführt werden kann.
Darüber hinaus haben wir einen Besprechungsplan erstellt, der Sie in Kontakt mit allen Abteilungen bringt, die Sie lernen müssen. Wir haben Treffen mit den Mitarbeitern vereinbart, die Sie treffen müssen. Wir werden diesen Zeitplan fertiggestellt haben, wenn Sie am Dienstag ankommen.
Wenn Sie Fragen haben, zögern Sie nicht, eine E-Mail oder rufen Sie mich an. Meine Nummer ist 910-244-3256.
Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen.
Grüße,
Wendy Edison
Abteilungsleiter
Weitere Beispiele Neue Mitarbeiter-Begrüßungsschreiben
- Begrüßungsschreiben für neue Mitarbeiter: In diesem Artikel wird erläutert, warum Sie ein Begrüßungsschreiben für neue Mitarbeiter verwenden möchten. Außerdem wird ein Begrüßungsschreiben für einen neuen Mitarbeiter mit dem Startplan bereitgestellt.
- Begrüßungsschreiben für neue Mitarbeiter: Vor dem Startdatum eine Besprechung einplanen: In diesem Beispiel für ein Begrüßungsschreiben für neue Mitarbeiter wird vorgeschlagen, dass sich der neue Mitarbeiter vor dem offiziellen Starttermin mit dem Manager trifft.
- Begrüßung neuer Mitarbeiter mit Einführung in Mitarbeiter: Dieser Beispiel-Begrüßungsbrief informiert die Mitarbeiter des neuen Mitarbeiters über die Arbeit des neuen Mitarbeiters.