Geschäft

Wie man den arbeitenden Mutter-Kampf zwischen Arbeit und Leben stoppt

Das Wissen um Ihre Werte erleichtert das Cruisen durch das Leben.

Wenn Sie daran denken, sich in Ihre Karriere hineinzulehnen, dann beginnt der Fokus nicht auf Ihrer Karriere. Es beginnt in dir selbst zu wissen, wer du bist, was du beruflich machen willst. Es kommt darauf an, zu wissen, was deine Werte sind und dann deine Prioritäten auf ihnen zu basieren.

Was sind Werte?

Werte sind Dinge, die dir wichtig sind. Sie sind, was Sie verwenden, um Ihr Leben zu leben. Sie sind Dinge, auf die Sie nicht verzichten wollen. Ihre Werte zeigen, wer Sie sind.

Wie man sie definiert

Werte können eine Liste von einzelnen Wörtern sein. Sie können sie für Ihr persönliches Leben sowie Ihre berufliche Karriere haben.

Welche Dinge in deinem Leben sind wichtig? Wenn Sie Schwierigkeiten haben, eine Liste zu machen, denken Sie an eine Zeit, in der Sie jemand verrückt gemacht oder Ihre Absichten in Frage gestellt hat. Was haben Sie dir angetan? Haben sie deine Kompetenz in Frage gestellt? Dann ist Kompetenz ein Wert von dir. Haben sie dir deine Macht genommen? Die Macht ist ein Wert von dir. Wurdest du von der Werbung betrogen? Vielleicht ist Anerkennung oder harte Arbeit ein Wert von Ihnen.

Wenn Sie Schwierigkeiten haben, Ihre Werte in Worte zu fassen, gibt es viele Websites, die Sie durchsehen können, um ein paar Wörter wie mindtools.com zu wählen. Sie können sogar versuchen, ein paar Wörter in den Thesaurus zu schreiben und zu prüfen, ob andere Wörter Ihnen gefallen.

Warum definierende Werte Working Moms helfen

Wenn du deine Werte kennst, werden andere darauf aufmerksam, was dir wichtig ist. Wenn die Leute dich besser verstehen, wissen sie, wo du stehst. Sie werden wissen, dass, wenn sie dich in eine Position bringen, die gegen einen deiner Werte steht, dass du eine verärgerte Mama sein wirst!

Wenn Sie Ihre Werte kennen, wird das Problem der Problemlösung leichter gelöst. Je mehr Sie über Ihre Werte wissen, desto besser können Sie die richtige Entscheidung treffen, die Ihnen gut tut. Sie können sich schneller entscheiden, wenn Ihre Werte bekannt sind. Denken Sie an Ihre Werte als Richtlinie oder Spickzettel, mit denen Sie Ihr Leben leben können.

Du machst weniger Saum und Hauen, wenn du weißt, was deine Werte sind, weil sie bereits definiert sind. Es ist nicht etwas, was Sie herausfinden müssen. Es gibt keine lange Vor-und Nachteile Liste, weil Sie wissen, was Ihnen wichtig ist. Das spart enorm viel Zeit und Energie.

Nehmen wir beispielsweise an, dass ein Arbeitsereignis für den gleichen Tag angekündigt wird, an dem das Ende des Jahres Ihres Kindes stattfindet. Was sind deine Werte? Ist Ihr Familienwert stärker als Ihre Karriere? Wenn Sie sich diese Frage stellen, ist die Entscheidung mehr schwarz und weiß und weniger emotional. Ein großer Zeitsparer.

Wenn du deine Werte kennst, erhältst du mehr Energie, weil du weniger Zeit damit verbringst, herauszufinden und nur nach deinen Werten zu leben. Es braucht einen Teil des Dramas aus der Entscheidungsfindung.

Das Wissen um Ihre Werte gibt Ihnen den Mut, für sich selbst einzustehen. Sie können Ihre Bedürfnisse besser artikulieren, um Ihren Standpunkt klar zu machen und Grenzen zu setzen. Dies hilft Ihnen, weiterhin Ihr Leben gemäß Ihren Werten zu leben.

Deine Werte zu kennen, macht es einfacher, Nein zu anderen und ja zu dir zu sagen. Es macht es einfacher nicht zu sagen, weil deine Werte klar sind, du kannst leicht mit ihnen sprechen. Wenn Sie sicher sind, dass Sie Ihre Meinung sagen können, ist es einfacher für die Menschen, Ihre Absicht zu verstehen und zu verstehen. Es kann weniger Fragen geben und weniger Streit, weil es keinen Spielraum für deine Werte gibt. Dein Verstand ist festgelegt. Es macht das Leben einfacher, wenn Sie wissen, wo Sie im Leben stehen.

Ein Wort der Vorsicht: Es kann schwierig sein, nach Ihren Werten zu leben. Aber das macht das Leben interessant. Wenn Sie in der Lage sind, Ihre Werte zu artikulieren, werden Sie mehr Vertrauen in sich selbst haben. Betrachte deine Werte als Munition, um an deiner Wahrheit festzuhalten, so dass es schwieriger wird, wenn es schwierig wird.


Interessante Artikel
Empfohlen
Neujahrsvorsätze für Ihr Geschäft In der Immobilienbranche heißt es: "Es dreht sich alles um Standort, Standort, Standort." In der Geschäftswelt geht es um Verbindungen, Verbindungen, Verbindungen und darum, wie man diese Verbindungen herstellt, ist etwas, über das sich jeder Unternehmer immer verbessern kann. Verb
Diese Flieger halten Flugzeuge der Air Force in Top-Zustand In der Air Force haben die Spezialisten für taktische Flugzeugwartung die Aufgabe, sich um Flugzeuge zu kümmern, wenn sie nicht von Piloten gesteuert werden, und sicherzustellen, dass sie repariert und gewartet werden, um jederzeit einsatzbereit zu sein.
Lokale Start-Up-Anforderungen für kleine Unternehmen Neben der Registrierung von Bundes- und Staatsunternehmen haben einzelne Landkreise, Städte und Städte oft ihre eigenen besonderen Anforderungen, um Ihr Unternehmen rechtlich zu etablieren. An einigen Stellen müssen Sie möglicherweise keine fiktive Geschäftsanweisung einreichen, aber in vielen lokalen Bereichen tun Sie dies. Zu d
Es gibt Hunderte von Möglichkeiten, einen Verkauf zu beenden, eine Vielzahl von Verkaufskompetenzen und ein scheinbar endloses Angebot an Verkaufs-Gurus, die ihren "neuen und verbesserten" Verkaufsansatz anpreisen. Es ist sehr wichtig, dass Sie verschiedene Methoden kennen, um einen Verkauf abzuschließen und Ihre Verkaufskompetenzen zu schärfen, und dass Sie wissen, wie Sie Ihre Verkaufsposition angehen. A
Forschung findet wenig Unterstützung für Generationenunterschiede am Arbeitsplatz Basierend auf der Überschrift, denken Sie vielleicht großartig, ein weiterer "Millennials am Arbeitsplatz" -Artikel. Da Millennials den größten Teil der amerikanischen Arbeitskräfte ausmachen, ist es kein Zufall, dass sie beträchtliche Aufmerksamkeit erregen. Aber d
Bezahlte persönliche Tage Beschränken das Risiko eines Arbeitgebers auf außerplanmäßige Abwesenheiten Bezahlte persönliche Tage werden mit einer persönlichen Freistellung von der Arbeit bezahlt, die eine Organisation ihren Mitarbeitern freiwillig als Vorteil gewährt. Die Anzahl der bezahlten persönlichen Tage fällt den Mitarbeitern oft auf der Grundlage der Dienstjahre für die Organisation und der Höhe ihrer Position an. Stunden be