Fortgeschrittene Gehaltserhöhungen
Bestimmte Personalkategorien können sich bei der US-Küstenwache registrieren lassen und erhalten einen fortgeschrittenen Status.
Für den Rang von E-2:
- High School Diploma und zwei Jahre Junior Reserve Officer Training Corps (JROTC)
- Mitglied des Delayed Entry Programms (DEP), das mindestens zwei Personen anspricht, die sich dann bei der Küstenwache anmelden
- High School Diploma und Mitglied der Naval Sea Cadet Corps (NSCC), die die Bewertung von Seemann Lehrling, Feuerwehrlehrling, Flieger Lehrling, Bauarbeiter Lehrling oder Krankenhaus Lehrling erreicht haben
- 30 Semesterstunden oder 45 Viertelstunden einer postsekundären (Hochschul-) Ausbildung in einem akkreditierten Hochschulabschluss, der in den AIPE * oder NACES * aufgeführt ist
- Aktiv und derzeit als Bootsbesatzung in der Küstenwache Auxiliary qualifiziert
- High School Diplom-Inhaber aktiv und derzeit qualifiziert als fähige Seeleute in der Sea Explorershttps: //www.cocina123.com/pros-cons-enlisting-in-coast-guard-4061204
- Abiturienten, die Eagle Scouts sind
Für den Rang von E-3:
- Abitur und drei Jahre JROTC
- Zwei Jahre (vier Semester) College ROTC
- High School Diploma und Mitglied des Naval Sea Cadet Corps (NSCC), die die Bewertung von Seemann, Feuerwehrmann, Flieger, Bauarbeiter oder Krankenhausfahrer erreicht haben
- Aktiv und derzeit qualifiziert als Schiffsbetreiber oder Steuerberater im Coast Guard Auxiliary
- Abiturienten, die aktiv sind und sich derzeit als Quartiermeister in den Sea Explorers qualifizieren
* AIPE ist das vom American Council on Education (ACE) herausgegebene Buch AIPE (Accredited Institutions of Postsecondary Education). NACES ist die nationale Vereinigung der Beglaubigungsbewertungsdienste. Hochschulen und Universitäten, die nicht im AIPE-Verzeichnis aufgeführt sind (oder als "Kandidateneinrichtungen" aufgeführt sind), sind nicht zur Vergabe eines Hochschulcodes oder einer Einstellungsnote berechtigt.
Einige Personalchefs empfehlen, dass Bewerber ihren Lebenslauf mit einem Lebenslaufprofil anstatt eines Ziels beginnen. Aber was ist der Unterschied, und warum könnte einer besser sein als der andere? Ein Lebenslaufprofil ist eine kurze Zusammenfassung der Fähigkeiten, Erfahrungen und Ziele eines Bewerbers, die sich auf eine bestimmte Stelle beziehen.
Bekommen Job-Beschreibung, Informationen zum Gehalt und mehr Die Bezeichnung "Chartered Global Management Accountant" ist ein kürzlich durchgeführtes Angebot des American Institute of Certified Public Accountants (AICPA) und des Chartered Institute of Management Accountants (CIMA). Die im Januar 2012 gestartete CGMA soll auf Sachverstand in den Bereichen Management Accounting und Management Reporting hinweisen, die Buchhaltungskompetenz auf Aktivitäten wie: Leistungsmessung Management-Entscheidungsunterstützung Unternehmensstrategie Geschäftsmöglichkeiten erkennen Investitionsentschei
Danke Briefe Sprechen Sie kraftvoll zu den Angestellten: Sehen Sie die Beispielbriefe Mitarbeiter Anerkennung ist die Zeit und das Geld wert, die Sie dafür ausgeben. Ihnen steht kein anderes Werkzeug zur Verfügung, mit dem sich die Mitarbeiter Ihres Unternehmens und Ihrer Ziele vorhersehbar fühlen. E
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