Geschäft

Karrieretipps für neue Jurastudenten

Es ist nicht zu früh, um über Ihre zukünftigen Jobs nachzudenken

Wenn Sie bald mit dem Jurastudium beginnen, machen Sie sich wahrscheinlich Sorgen über eine Vielzahl von Dingen: Wohin Sie leben werden, wie viel Sie arbeiten müssen, ob Sie sich dann selbst zum Narren machen werden Sie werden angerufen, wenn Sie an der Spitze der Klasse stehen und so weiter.

Zusammen mit all diesen gültigen Angelegenheiten des ersten Semesters lohnt es sich, etwas Zeit und Energie zu investieren, um über Ihre juristische Laufbahn nachzudenken, wenn Sie in der juristischen Fakultät anfangen. Warum? Weil die Zeit vergeht schnell, und Sie werden nach einem Job suchen, bevor Sie es wissen! Eine Besonderheit der juristischen Fakultät ist, dass man nicht wirklich drei weitere Jahre hat, um zu entscheiden, was man mit seinem Leben machen will (Entschuldigung!). Aufgrund der Art und Weise, wie die Jobsuche strukturiert ist, müssen Sie eine ziemlich klare Vorstellung davon haben, was Sie wollen, viel früher, als viele neue Jurastudenten erkennen.

Zum Beispiel ist es als 1L möglich, sich ab dem 1. Dezember Ihres ersten Jahres für Sommerjobs zu bewerben. Und es ist möglich, dass Ihre Schule noch früher Fristen für die Sommerfinanzierung hat (meins). Es ist wichtig, Ihre Enten in einer frühen Reihe zu haben, damit Sie keine interessanten Gelegenheiten verpassen.

Gehen Sie nicht zur Law School, weil Sie nicht wissen, was Sie mit Ihrem Leben tun möchten

Bevor Sie das Jurastudium beginnen, ist es wichtig, eine Vorstellung davon zu haben, was Sie mit Ihrem Leben anfangen wollen. Geh nicht nur als Standardoption! Es gibt bereits zu viele unglückliche Anwälte auf der Welt, und es gibt keinen Grund für Sie, einer von ihnen zu sein. Wenn Sie nicht sicher sind, ob Sie Recht ausüben wollen (und Sie keine ziemlich gute Idee haben, welche Art von Gesetz Sie üben möchten), fangen Sie nicht an! Nehmen Sie sich ein Jahr Zeit und verbringen Sie Zeit mit Anwälten und Ex-Juristen über ihr Leben zu sprechen. Bekommen Sie eine Einstiegsbeschäftigung in einer Anwaltskanzlei oder einer gemeinnützigen Organisation oder arbeiten Sie ehrenamtlich mit Ihrer örtlichen Anwaltskammer zusammen, um herauszufinden, wie das Leben eines Anwalts wirklich ist.

Selbst wenn du einen Mindestlohn machst, bist du besser dran als jemand, der 50.000 Dollar für ein Jahr an der juristischen Fakultät verschuldet hat, bevor er erkannt hat, dass es die falsche Wahl war!

Konzentriere dich nicht nur auf die Schule

Ja, die Grade der juristischen Fakultät sind wichtig, und bessere Noten zu bekommen, wird in der Regel Ihre Karrierechancen erweitern. Aber es ist wichtig, sich jede Woche etwas Zeit zu nehmen, um sich auf deine Karriere zu konzentrieren. Am Anfang muss es nicht viel Zeit sein, aber Sie wollen die Angewohnheit entwickeln, routinemäßig neue Leute zu treffen und neue Optionen zu erkunden, so dass Sie keine Verbindungen und keine relevanten Erfahrungen bei der Jobsuche wirklich finden Aufheizen. Auch wenn es eine Stunde pro Woche dauert, um an Ihrem Lebenslauf und Anschreiben zu arbeiten, oder um mit einem interessanten Anwalt, den Sie getroffen haben, zum Kaffee zu gehen, verbringen Sie jede Woche eine Zeitlang damit, Ihr Netzwerk und Ihre Karriere aufzubauen.

Lernen Sie Ihre Professoren kennen

Es gibt viele Gründe, zu den Bürozeiten zu gehen und Ihre Professoren kennen zu lernen, aber ein Grund ist, dass sie Ihnen direkt oder indirekt in Ihrer Karriere helfen können. Es ist möglich, dass ein Professor einen Lieblingsschüler mit einem Job in Verbindung bringt. Aber selbst wenn das nicht geschieht, brauchen Sie Empfehlungsschreiben für Bewerbungen, wie z. B. Praktika, und es tut nie weh, gute Referenzen zu haben, da einige Anwaltskanzleien solche benötigen, bevor sie einen neuen Mitarbeiter einstellen.

Halten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen frühzeitig bereit

Sie wissen nie, wann sich eine interessante Gelegenheit bieten könnte. Daher ist es eine gute Idee, Ihren Grund- und Anschreiben zusammen zu bekommen, bevor der Unterricht beginnt. Es ist auch ratsam, Kopien vorhandener pädagogischer Transkripte zu haben, da diese Zeit brauchen, um herauszufinden, wann Sie sie wirklich benötigen. Gehen Sie voran und holen Sie Ihre potenziellen Empfehlungsgeber an Bord, sei es ehemalige Professoren oder ehemalige Arbeitgeber. Ihr Ziel sollte es sein, sich innerhalb von 24 Stunden für eine interessante Karrieremöglichkeit bewerben zu können, dh alles zu sammeln, zu formatieren, zu scannen und jederzeit einsatzbereit zu sein!

Genießen Sie Ihre Zeit in der juristischen Fakultät! Aber vergessen Sie nicht, kleine, regelmäßige Schritte in Richtung Ihrer Karriere zu machen.


Interessante Artikel
Empfohlen
Sehen Sie, was die US-amerikanische Meinung zur Geschlechtergleichstellung ist Die Geschlechterrollen in den USA haben sich seit den 1950er Jahren dramatisch verändert, als Männer die Ernährer waren und Frauen ihre Arbeit kündigten, sobald sie Mütter wurden - das heißt, wenn sie überhaupt außerhalb des Hauses arbeiteten. Sind S
Identifizieren Sie Kandidaten, die den Eigenschaften entsprechen, die Sie für essentiell halten Möchten Sie wissen, wie Sie am besten erkennen, ob die Eigenschaften und Motivationen eines Kandidaten mit den für Ihre Arbeit erforderlichen Verhaltensweisen übereinstimmen? Ein Verhaltensinterview ist das beste Werkzeug, um Kandidaten zu identifizieren, die Verhaltensmerkmale und Merkmale aufweisen, von denen Sie glauben, dass sie für den Erfolg in Ihrem offenen Job unerlässlich sind. Darü
Ein goldener Fallschirm im Geschäftsleben ist die Bezeichnung für die Klausel in einem Arbeitsvertrag oder Vertrag eines leitenden Angestellten, der die Auszahlung definiert, die die Person erhalten wird, wenn sie vor Ablauf des Vertrags gekündigt oder aus einer Organisation ausgegliedert wird. Für viele Top-Manager in größeren Firmen kann die mögliche Auszahlung, die vom goldenen Fallschirm angegeben wird, beträchtlich sein. Top-Fü
So sparen Sie Zeit und Energie bei der Entscheidungsfindung Zuvor haben wir darüber gesprochen, wie Sie Ihre Werte kennenlernen können, wenn Sie mutige Entscheidungen im Bereich Arbeit / Leben treffen. Jetzt werden wir uns darauf konzentrieren, wie Ihre Prioritäten Ihnen noch weiter helfen können. Si
Eines der schwierigsten Dinge, die ein Manager tun muss, ist, einen leistungsschwachen Mitarbeiter zu konfrontieren. Tatsächlich werden zu viele Manager solche Situationen vermeiden und sich viel zu lange hinziehen. Dies führt zu Unmut unter Mitarbeitern, die die Erwartungen erfüllen oder übertreffen, wirkt sich insgesamt auf die Leistung des Teams aus und kann, wenn sie nicht in Angriff genommen wird, eine Kultur etablieren, die besagt: "Hier ist es egal.&qu
Die Unterschiede zwischen der M16-A2 und der "A4" Die Entwicklung des Colt M-16 hat sich in jedem Jahrzehnt seit dem Vietnamkrieg ständig verändert. Der erste M16 und Armalite AR-15 entwickelten sich zum M16A1 mit Modifikationen am Blitzdämpfer und Anbauteilen wie dem M204 Granatwerfer. Die M16A1 entwickelte sich zu der M16A2 (alias M4) und der M16A3 und A4, die eine Liste von Änderungen aufweisen, die die Waffe für die unterschiedlichen Bedürfnisse der Schlacht des 21. Jahr