Geschäft

Radiological Technologist Skills List und Beispiele

Ein radiologischer Technologe ist ein medizinischer Mitarbeiter, der sich auf Bildgebungstests wie Röntgen-, MRI- und CT-Scans spezialisiert hat, die hauptsächlich in diagnostischen Kapazitäten durchgeführt werden. Einige radiologische Technologen werden sich auf bestimmte Disziplinen spezialisieren, die sich auf bestimmte Körperbereiche beziehen, wie zum Beispiel die Mammographie.

Radiologische Technologen werden enge Arbeitsbeziehungen mit den Radiologen unterhalten, die die Bilder interpretieren. Damit Ärzte ihre Arbeit machen können, muss der Techniker gründlich und genau in ihrer Bildgebungstechnik sein.

Sie werden auch dafür verantwortlich sein, dass die Patienten während ihrer Tests so komfortabel wie möglich bleiben, was für den Patienten manchmal beängstigend und belastend sein kann. Radiologie ist eine Vollzeitbeschäftigung, die mit einem ziemlich hohen mittleren Einkommen kommt. Radiologische Technologen können ihr Einkommen im Laufe der Zeit stetig steigern, indem sie Spezialitäten entwickeln und im Laufe der Zeit mehr Erfahrung sammeln.

Wie man Skill-Listen verwendet

Verwenden Sie die hier genannten Fähigkeiten, um Sie bei Ihrer Jobsuche zu unterstützen. Verwenden Sie sie in Ihrem Lebenslauf, besonders in den Beschreibungen Ihrer Arbeitsgeschichte. Sie können sie auch in Ihrem Anschreiben verwenden, um frühere Arbeitserfahrungen zu beschreiben. Erwägen Sie, einige dieser Eigenschaften zu erwähnen, um Beispiele dafür zu geben, wie Sie sie in früheren Arbeiten demonstriert haben.

Sie können diese Wörter auch in Ihrem Interview verwenden. Bereiten Sie sich darauf vor, die hier aufgeführten Top-Skills zu diskutieren, und seien Sie bereit, Beispiele dafür zu geben, wie Sie jeweils ein Beispiel gegeben haben. Jeder Job erfordert andere Fähigkeiten und Erfahrungen. Lesen Sie daher die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und konzentrieren Sie sich auf die vom Arbeitgeber angegebenen Fähigkeiten. Hier ist eine Liste der drei wichtigsten Fähigkeiten, nach denen Arbeitgeber in einem radiologischen Technologen suchen.

Kommunikationsfähigkeit

Als radiologischer Technologe sind Sie für mehrere Kommunikationsebenen sowohl mit Patienten als auch mit Kollegen verantwortlich. Da es keinen bestimmten Personentyp gibt, der gesundheitsbezogene Bildgebung benötigt, interagieren Sie mit einem breiten und vielfältigen Querschnitt der Bevölkerung.

Sie müssen den Patienten die Verfahren erklären, und da Sie alle Arten von Vielfalt erleben, müssen Sie einen agilen Kommunikationsstil haben, damit Sie effektiv mit jedem kommunizieren können, der Ihr Labor oder Ihren Tisch durchquert.

Ein weiterer kritischer Teil des Jobs besteht darin, zu verstehen, dass Patienten ängstlich oder ängstlich sein könnten. Für einige könnten sie die erschreckendste Aussicht ertragen. Sie könnten dich am schlimmsten Tag ihres Lebens sehen. Es wird nicht immer so schlimm sein, aber selbst unter den besten Umständen ist die medizinische diagnostische Bildgebung typischerweise unbequem, unangenehm oder unbequem für den Patienten.

Sie stehen an vorderster Front und stehen zwischen dem Patienten und den Antworten, die er sucht. Sie müssen mit Stress umgehen (ihnen und Ihrem eigenen), Mitgefühl ausdrücken und ruhig bleiben, wenn Patienten aufgeregt oder verärgert werden. Alles während Sie Ihre Arbeit gut machen.

Mechanische Eignung

Um radiologische Geräte zu kalibrieren und zu warten, muss sich ein radiologischer Techniker mit seiner Technologie und Ausrüstung auskennen. Das Modell jeder Maschine wird anders sein, und folglich wird das Lernen und das Umlernen neuer Technologien Teil der Arbeit sein. Ein Technologe muss auch verstehen, wie man die Zeit und Intensität der Bestrahlung einstellt.

Diese Faktoren beeinflussen die Gesundheit des Patienten und maximieren die Bildqualität. Die meisten Trainingskurse geben Richtlinien und Anweisungen, wie man die Ausrüstung kennen lernt, aber es liegt an dem Technologen, sein Wissen zu erweitern und die Kunst der Handhabung seiner medizinischen Bildgebungsausrüstung zu meistern.

Medizinische und anatomische Fähigkeiten

Neben dem Erlernen der Technologie und der Ausrüstung, die für den Erfolg erforderlich sind, wird ein Radiologietechnologe auch viel über Untersuchungsmethoden, Anatomie des Menschen, Sicherheit im Strahlenschutz und mehr über die Grundlagen der Patientenversorgung erfahren.

Ein erfolgreicher radiologischer Technologe wird in der Lage sein, physisch mit den Patienten zu interagieren, sich mit dem menschlichen Körper wohl zu fühlen und sicher zu sein, Patienten genau auf dem Tisch zu positionieren, um die Strahlung so sicher wie möglich zu nutzen.

Ein radiologischer Technologe zu werden, ist eine kluge Weise, eine lange Zukunft der gesunden Beschäftigung mit Krankenhäusern und ähnlichen medizinischen Einrichtungen zu sichern. Arbeitgeber werden wahrscheinlich Technologen suchen, die sozial kompetent, mitfühlend und emotional genug sind, um effektiv mit Patienten zu kommunizieren.

Sie werden auch nach Kandidaten suchen, die diese zwischenmenschlichen Fähigkeiten mit mechanischem und anatomischem Know-how ausbalancieren können, um das perfekte Gleichgewicht zu finden. Die erforderlichen Fertigkeiten variieren je nach dem Job, für den du dich bewirbst. Überprüfe also auch unsere Liste der Fähigkeiten, die nach Beruf und Art der Fähigkeiten aufgelistet sind.

Radiological Technologist Skills List

  • Analytisch
  • Geräteprobleme analysieren
  • Anwenden von Radio-Opaque-Kontrastmedienlösungen
  • Beurteilung der Knochendichte
  • Lebenszeichen bewerten
  • Aufmerksamkeit fürs Detail
  • BLS (Grundlegende Lebenserhaltung)
  • Kalibrieren und Pflegen von Radiologiegeräten
  • Trostlose Patienten beruhigen
  • Mitgefühl für Patienten
  • Computertomographie
  • Beratung mit Ärzten
  • Kritisches Denken
  • Kundendienst
  • Zystogramme
  • Entwickeln von Röntgenbildern
  • Erklären von Verfahren für Patienten
  • Flexibilität
  • Fluoroskopie
  • Hohe Energie
  • Hysterosalpingogramm-Verfahren
  • Erkennen und Reagieren auf Notsituationen
  • Effektive Interaktion mit verschiedenen Kunden
  • Dolmetschen von klinischen Informationen über Patienten
  • Kenntnisse der Anatomie und Physiologie
  • Aufrechterhaltung der Vertraulichkeit der Patienten
  • Manuelle Geschicklichkeit
  • Mathematik
  • Mechanische Eignung
  • Multitasking
  • Laufendes Lernen
  • Betriebs-PACS (Bildarchivierungs- und Kommunikationssystem)
  • Bestellen von Verbrauchsmaterial
  • Organisatorisch
  • Neues Personal ausrichten
  • Durchführung von Magnetresonanzverfahren
  • Venenpunktion für Kontrastmittelinjektionen durchführen
  • Positionierung von Patienten
  • Steril üben. Techniken
  • Präzision
  • Priorisierung des Arbeitsablaufs
  • Probleme lösen
  • Pünktlichkeit
  • Zuverlässigkeit
  • Ruhe bei erschütterten Patienten
  • Zeitplanungsprobleme lösen
  • Retrograde Harnröhren
  • Überprüfen von Bildern auf Qualität
  • Spanisch
  • Stressbewältigung
  • Streng nach Radiologie Sicherheitsprotokolle
  • Röntgenaufnahmen verschiedener Körperteile
  • Zusammenspiel
  • Rechtzeitige und genaue Dokumentation von Patientenkontakten
  • Zeiteinteilung
  • Schulung des Studentenstabs
  • Transport von Patienten
  • Verbale Kommunikation
  • Unabhängig arbeiten
  • Schnell und genau arbeiten
  • Schreiben


Interessante Artikel
Empfohlen
Air Force Specialty Codes und Karriere Felder In der Luftwaffe sind angestellte Jobs als "AFSCs" oder "Air Force Specialty Codes" bekannt. Die Luftwaffe unterteilt ihre AFSCs (angestellte Jobs) in folgende Gesamtkategorien: Operationen, Wartung und Logistik, Unterstützung, Medizin und Zahnmedizin, Anwalt & Kaplan, Finanzen & Contracting, und Spezielle Untersuchungen.
POC-ERP Das Professional Officer Course-Early-Release-Programm (POC-ERP) bietet aktiven Fluglotsen, die innerhalb von zwei Jahren alle Anforderungen an den Abschluss und die Inbetriebnahme erfüllen können, die Möglichkeit einer vorzeitigen Entlassung aus der aktiven Luftwaffe in das Ausbildungsoffizier der Air Force Reserve Officer (ROTC). V
Ein unaufgeforderter Anruf bei einem Arbeitgeber, um ein Treffen oder Vorstellungsgespräch zu planen, ist eine Herausforderung. Es kann nervenaufreibend sein, den Hörer abzunehmen, um jemanden anzurufen, den Sie nicht kennen, und ihn nach Stellenangeboten zu fragen, aber es funktioniert. Wenn Sie an die richtige Person gelangen, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten anzueignen und den Prozess zu beginnen, für einen Job in Betracht gezogen zu werden. So
Umweltkriminologie beschreibt die Beziehung der einzelnen Umgebungen, in denen Straftaten auftreten und wie sie kriminelle Aktivitäten und Verhaltensweisen beeinflussen oder dazu beitragen. Die vier Elemente des Verbrechens Kriminologen bestehen darauf, dass es vier notwendige Elemente für ein Verbrechen gibt.
Die Adressierung eines Anschreibens kann schwierig sein, wenn Sie auf eine Stellenanzeige antworten und entweder keinen Namen einer Kontaktperson haben oder das Geschlecht des einstellenden Managers nicht kennen. Nehmen Sie sich zunächst die Zeit, um herauszufinden, nach welchem ​​Namen und Geschlecht sich die Kontaktperson befindet. Ein
Prüfungsvorbereitungs- und Scoring-Jobs sind weitere Möglichkeiten für Bildungsfachleute, ihre Erfahrung und Ausbildung an die Arbeit zu bringen (von zu Hause aus). In dieser Liste werden einige Unternehmen mit Testvorbereitungs- und Scoring-Jobs benannt. Diese Testvorbereitungsaufgaben reichen von Nachhilfeunternehmen, die Plattformen für Testvorbereitungs-Tutoren bereitstellen, um Studenten mit Aufgaben zu verbinden, die ausschließlich der Testvorbereitung gewidmet sind, und beschäftigen Tutoren sowohl für On-Site- als auch Online-Lehraufgaben. Aber