Geschäft

Post-Interview Etikette

Ihr Job Interview ist vorbei. Was jetzt?

Sie haben gerade für eine Position interviewt, und Sie sind ziemlich sicher, dass Sie es getan haben. Aber du willst es sicher wissen. Hast du den Job bekommen? Wirst du zurückgerufen für ein zweites Interview? Es hängt vielleicht auch davon ab, was Sie nach dem Vorstellungsgespräch machen, ebenso wie die stellare Präsentation, die Sie während des Interviews gegeben haben.

Es gibt Regeln, denen Sie folgen sollten, eine Etikette nach dem Interview. Wenn Sie dies nicht tun, können Sie Ihre Chancen auf einen Arbeitsplatz verlieren - Sie könnten sogar unbeabsichtigt Ihren potenziellen Arbeitgeber verärgern, oder zumindest werden Sie auf den falschen Fuß kommen, wenn Sie den Job tatsächlich bekommen.

Du bist nicht fertig, wenn du aus dem Gebäude tanzt und den ganzen Weg mit den Fäusten fährst. Hier sind ein paar weitere Schritte, die Sie vielleicht unternehmen möchten.

Senden Sie ein Dankeschön

Das ist keine Notwendigkeit, aber seien wir ehrlich, es tut nie weh, jemandem für irgendetwas zu danken. Jeder - auch derjenige, der Sie gerade im Laufe seines Arbeitstages interviewt hat - mag es, sich geschätzt zu fühlen und zu wissen, dass seine Investition in die Zeit anerkannt wird.

Zugegeben, ein Vorstellungsgespräch ist keine typische Situation - Sie haben schließlich kein Geschenk erhalten, aber ein Dankeschön wird Sie von anderen Bewerbern abheben, wenn der Wettbewerb um einen Job hart ist. Diejenigen, die nicht daran gedacht haben, einen Dankesbrief zu schicken, werden auf der Rückseite der Packung fallen.

Wenn Sie eine Notiz senden, stellen Sie sicher, dass Sie sofort das Interview machen. Halten Sie es kurz und professionell. Benutze es nicht, um dich immer wieder zu verkaufen, obwohl es in Ordnung ist, noch einmal zu sagen, wie interessiert du an der Position bist.

Gehen Sie nicht über Bord mit stationären. Sie danken dem Interviewer, versuchen nicht zu beeindrucken. Sogar eine E-Mail wird gut funktionieren.

Achte darauf, wie du weiterverfolgst

Arbeitgeber nehmen sich oft viel Zeit, bevor sie sich entschließen, jemanden einzustellen. Es bedeutet, dass Sie wahrscheinlich länger warten müssen, als Sie herausfinden möchten, ob Sie den Auftrag erhalten haben. Es ist in Ordnung, nach einem Interview zu folgen, aber erst nach einer bestimmten Zeit - und nur einmal.

Wenn Sie jemanden belästigen, ob er eine Einstellungsentscheidung getroffen hat, werden Sie sich selbst in eine Belästigung verwandeln. Denken Sie daran, dass Einstellungsmanager normalerweise Leute sind, die versuchen, ihre regulären Jobs zu erledigen und eine Position zu besetzen. Sie haben Aufgaben, denen sie nachgehen müssen, und das Füllen einer offenen Stelle steht möglicherweise nicht ganz oben auf ihrer Liste. Also belästige sie nicht. Wenn Sie innerhalb von einer Woche keine Antwort erhalten haben, können Sie eine kurze E-Mail senden, die Sie einchecken und erneut Ihr Interesse bekunden, aber nicht anrufen. In der Regel ist das Anrufen invasiver.

Danach? Du musst es sein lassen und weitermachen.

Was passiert, wenn Sie nichts hören?

Leider greifen Arbeitgeber im Allgemeinen nicht auf schlechte Nachrichten zu. In den meisten Fällen kehren Arbeitgeber nicht zu Kandidaten zurück, denen der Job nicht angeboten wird. Dies gilt insbesondere dann, wenn die Person, mit der Sie interviewt haben, nicht in der Personalabteilung ist.

Wenn es Wochen und Wochen her ist und Sie immer noch kein Wort gehört haben, schadet es nicht, eine zweite Note zu senden. Das heißt, Sie können wahrscheinlich davon ausgehen, dass Sie den Job nicht bekommen haben, wenn es Wochen und Wochen gewesen ist.

Empfohlen
Veterinärtechniker Anästhesisten sind speziell ausgebildet und zertifiziert, um Veterinär Anästhesisten und Chirurgen mit Verfahren zu unterstützen. Aufgaben Tierarztanästhesisten unterstützen Tierärzte bei chirurgischen Eingriffen an einer Vielzahl von Tieren. Routinemäßige Aufgaben können die präanästhetische Vorbereitung, die Beurteilung von Patienten, die Verabreichung von Flüssigkeiten, die Durchführung von Anästhesien, die Beatmung, die Aufrechterhaltung der Sedierung, die Überwachung des Entstehens aus der Anästhesie, die Pflege nach der Anästhesie und die Wartung der Geräte umfassen. Je
Hinweis: Nicht alle Air Force Installationen und Einheiten haben offizielle Webseiten im Internet. Unten sind Links zu denen, die das tun. Diese Auflistung enthält nur die Websites, die der Öffentlichkeit ohne Einschränkungen zur Verfügung stehen. Offutt AFB, Neb. 55. Flügel Luftwaffe Wetter Osan AB, Südkorea 51. Kämp
Die Registrierung Ihres Firmennamens ist normalerweise etwas, das Sie selbst erledigen können Mehr Unternehmerinnen besitzen Einzelunternehmen als jede andere Form von Unternehmen. Obwohl ein Einzelunternehmen nicht denselben Verfügbarkeitsregeln unterliegt wie andere Geschäftsstrukturen, müssen Sie in den meisten Fällen den Namen Ihres Unternehmens registrieren. Par
Glaubwürdige Charaktere erschaffen Es gibt viele Arten von Charakteren, denen Sie als Leser oder Autor in der Fiktion begegnen können. Du kannst einen runden Charakter, einen flachen Charakter, einen Aktiencharakter oder einen Protagonisten haben. Die Liste geht weiter. Erfahren Sie mehr über die verschiedenen Arten von Zeichen, was sie bedeuten und wie Sie das Zeichen verwenden oder den Zeichentyp interpretieren. B
Es gibt verschiedene rechtliche und mitarbeiterfreundliche Probleme am Arbeitsplatz Leser Frage: Wir sind ein Privatunternehmen. Unser Besitzer bringt ihren Hund jeden Tag zur Arbeit mit ihr. Der Hund durchstreift das Büro und legt sich in den Flur usw. Wir haben einen neuen Angestellten, der ungefähr einen Monat hier ist.
Tag 19 von 30 Tagen zu deinem Traumjob Während manche Leute Jobmessen (auch bekannt als Karrieremessen) als stressig oder überwältigend empfinden, sind sie in der Tat eine hervorragende Möglichkeit, Ihre Jobsuche zu stärken. Eine Jobmesse ist ein idealer Ort, um Vertreter verschiedener Firmen gleichzeitig zu treffen. Sie