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So erhalten Sie kurzfristige Behinderung, wenn Sie eine Operation haben

Management der finanziellen Aspekte der Wiederherstellung nach der Operation

Mit einer Operation konfrontiert zu sein, ist keine leichte Aussicht. Wenn jedoch Ihr Arzt Ihnen gesagt hat, dass Sie sich einer Operation unterziehen müssen, um Ihre Gesundheit zu verbessern, ist es wichtig, sich die Zeit zu nehmen, um sich über mögliche Vorteile zu informieren, die Sie bei der Genesung nach der Operation finanziell abdecken können. Einer der Vorteile, die Sie möglicherweise in Anspruch nehmen können, ist eine kurzfristige Erwerbsunfähigkeitsversicherung oder STD.

Kurzfristige Leistungen bei Invalidität verstehen

Kurzfristige Invalidität ist ein freiwilliger Cash-Plan, der einen bestimmten Prozentsatz Ihres Vollzeitgehalts für eine bestimmte Zeit nach der ersten Woche abzahlt, in der Sie nicht arbeiten können. Die Zusammenfassung der Vorteile sollte eine große Menge an Informationen liefern. Die meisten Arbeitgeber erwarten, dass Sie zunächst eine bezahlte Freizeit (PTO) aufbrauchen, dann kommt die kurzfristige Behinderung in Kraft und Sie erhalten einen wöchentlichen Scheck, der etwa 40 bis 60 Prozent Ihres regulären Bruttoeinkommens ausmacht. Einige Pläne beginnen erst 14 Tage nach dem Ereignis. Informieren Sie sich daher bei der Personalabteilung Ihres Arbeitgebers, um die Deckungsregeln zu bestätigen.

Wichtig: Nicht alle Arbeitgeber bieten eine kurzfristige Invaliditätsversicherung an. Sie sollten sich also während der offenen Einschreibungsphase vor der Operation in diesen Plan einschreiben. Die Kosten für eine kurzfristige Invalidenversicherung sind normalerweise sehr niedrig, aber diese Ruhe ist unbezahlbar.

Nachdem Sie bestätigt haben, dass Sie eine kurzfristige Behinderung haben

Sobald Sie bestätigt haben, dass Sie eine kurzfristige Invaliditätsversicherung haben, und Sie Ihre Operation mit dem Rat Ihres Arztes einplanen, sollten Sie Ihren Arbeitgeber so schnell wie möglich informieren. Dies ermöglicht Ihrem Arbeitgeber, während Ihrer geplanten Abwesenheit Personaldeckung zu gewährleisten. Geben Sie der Personalabteilung einen Arztbrief, der die geschätzte Zeitspanne angibt, die Sie für die Wiederherstellung benötigen. Dann arbeiten Sie mit Ihrem Vorgesetzten zusammen, um sicherzustellen, dass es sich um einen reibungslosen Übergang handelt, sowie um eventuelle postoperative Anpassungen, die Sie möglicherweise benötigen, um Ihre Arbeit erneut durchzuführen.

Sie werden herausfinden wollen, ob Ihr Arbeitgeber erwartet, dass Sie von zu Hause aus auch während der Genesung Aufgaben erledigen.

Halten Sie während der Operation einen engen Freund oder ein Familienmitglied in Verbindung mit Ihrer Personalabteilung über Ihren Status und wenn Sie eine Auszeit benötigen (falls Komplikationen auftreten, die auf Ihre Operation zurückzuführen sind). Der Personalverwalter sollte Sie darüber informieren können, wann Ihre bezahlte Freizeit endet und wann die kurzfristige Behinderung beginnt. Frage, wann es auch endet. Sie sind möglicherweise nicht in der Lage, Ihnen genau zu sagen, wie viel jeder Scheck sein wird, aber der STD-Anbieter wird in der Lage sein, sobald die erste Zahlung ausgegeben wird.

Verwalten Sie Ihre Gesundheit und Finanzen während der Wiederherstellung

Wenn Sie zu irgendeinem Zeitpunkt darüber informiert werden, dass Sie wegen gesundheitlicher Probleme oder ärztlicher Anordnung längere Zeit nicht zur Verfügung stehen, informieren Sie Ihren Arbeitgeber umgehend. Ihr Ehepartner oder Lebenspartner kann Anspruch auf einen FMLA-Urlaub haben, um sich während der Genesungsphase um Sie kümmern zu können. Erkunden Sie diese Option auch mit Ihrem Arbeitgeber. Verwenden Sie Einsparungen, um Ausgaben während dieser Zeit zu decken, und informieren Sie alle Gläubiger und Versorgungsunternehmen über Ihren Status, da sie in der Lage sind, monatliche Zahlungen für einige Monate zu reduzieren oder auszusetzen.

Der wichtigste Teil dieser Erfahrung ist es, sich auf Ihre Gesundheit und Genesung zu konzentrieren, damit Sie ganz und gut zu Ihrem Job zurückkehren können. Die kurzfristigen Invaliditätszahlungen enden mit der Wiederaufnahme der Arbeit, können aber in der kurzen Zeit, in der Sie nicht arbeiten, eine gute Einnahmequelle darstellen.


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