Organisationen suchen Praktikanten, die motiviert sind und eine "Go-Getter" -Haltung zeigen. Arbeitgeber möchten auch, dass Menschen in ihrem Unternehmen Praktika machen, die eine starke Arbeitsmoral haben und zuverlässig sind und unabhängig und in einem Teamumfeld gut funktionieren. Viele Personalabteilungen berichten, dass sie viele ihrer Vollzeitbeschäftigten von Praktikanten suchen, die diese Fähigkeiten aufweisen, die sie zuvor mit ihren Organisationen interniert haben. Wenn Sie diese Tipps befolgen, wird sich die Wahrscheinlichkeit erhöhen, dass Ihr Praktikum zu einem Vollzeitjob wird.
Treffe und grüße mit allen, die du triffst
Erfolgreiche Arbeitsbeziehungen erfordern ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie eine positive Einstellung. Ihre Vorgesetzten und Mitarbeiter können sich in Projekte und Fristen vertiefen und nicht bemerken, dass Sie neu in der Organisation sind; Stellen Sie sicher, dass Sie die Initiative ergreifen, sich vorzustellen und allen, die Sie treffen, eine positive und freundliche Einstellung zu zeigen, vom Hausmeister bis zum CEO.
- Entwicklung professioneller Verbindungen
- Mit deinem Chef zusammenkommen
Tue deine Forschung
Machen Sie es sich zur Aufgabe, zu recherchieren und alles über das Unternehmen und die Branche zu erfahren. Ihr Career Services Office an Ihrer Hochschule ist ein ausgezeichneter Startpunkt. Sie können auch direkt an ein Unternehmen schreiben, um Informationen zu erhalten, Informationsgespräche zu führen, sich an die örtliche Handelskammer zu wenden und lokale Zeitungen und Unternehmenspublikationen zu lesen, um mehr über eine Organisation zu erfahren.
Setze persönliche Ziele und bleib beschäftigt
Legen Sie persönliche Ziele fest, die Sie während Ihres Praktikums erreichen möchten, und fragen Sie Ihren Vorgesetzten, was zu tun ist. Wenn Sie feststellen, dass Ihre Arbeit erledigt ist, fragen Sie nach neuen Projekten oder lesen Sie Unternehmensliteratur und / oder Fachzeitschriften. Das Setzen von Zielen ist besonders wichtig für Praktikanten - um sicherzustellen, dass Sie die relevanten Fähigkeiten erwerben, die Arbeitgeber bei der Einstellung zukünftiger Vollzeitbeschäftigter suchen.
Lesen Sie Fachzeitschriften und Magazine
Informieren Sie sich bei den Arbeitgebern und lesen Sie, was die Fachleute lesen. Erfahren Sie mehr über Ihren Arbeitgeber, seine Konkurrenz und zusätzliche Informationen über die Branche im Allgemeinen.
Gibt es neue Trends oder ist gerade etwas Spannendes im Feld? Der Erfolg eines Praktikums erfordert Motivation und einen echten Wunsch, mehr über die Branche zu erfahren. Erfolgreiche Praktikanten ergreifen die Initiative, um während der kurzen Dauer ihres Praktikums so viel wie möglich zu lernen.
Seien Sie bereit, etwas Grunt Work zu tun
Nehmen Sie die kleineren Aufgaben in Gang und konzentrieren Sie sich auf das große Ganze. Möglicherweise müssen Sie zu einem bestimmten Zeitpunkt Kaffee oder eine Anmeldung machen, aber wenn Sie den größten Teil des Tages mit dem Kaffee und der Einreichung verbringen, ist es an der Zeit, mit Ihrem Vorgesetzten über Ihre Ziele und Erwartungen an das Praktikum zu sprechen.
Eine Möglichkeit, diese Situation zu vermeiden, besteht darin, vor dem Praktikum eine Vereinbarung zu treffen, die Ihre Verantwortlichkeiten beschreibt. Denken Sie daran, dass es in allen Jobs niedere Aufgaben gibt und dass Sie mitmachen und Ihren Anteil dazu beitragen, bessere Teamarbeit und guten Willen unter Kollegen zu schaffen.
Fragen stellen
Nutzen Sie Ihren Studentenstatus und stellen Sie Fragen zu allem, was Sie nicht verstehen. Arbeitgeber glauben, dass Studenten, die Fragen stellen, motiviert sind und wirklich alles über die Branche lernen wollen.
Als Praktikant erwarten Arbeitgeber nicht, dass Sie alles über den Job oder die Industrie wissen. Praktika sind eine großartige Lernerfahrung und je mehr Fragen Sie stellen, desto mehr erfahren Sie über den Job und wie die Branche funktioniert.
Finde einen Mentor
Lernen Sie von denjenigen, die Sie bewundern, und entwickeln Sie Mentoring-Beziehungen, die Sie noch lange nach Ihrem Praktikum fortsetzen können. Profis teilen gerne ihre Expertise und möchten neue Fachleute bei der Einreise unterstützen. Ein guter Mentor ist jemand, der bereit ist, sein Wissen und seine Expertise zu teilen und möchte, dass seine Mentee in diesem Bereich erfolgreich ist.
Sei professionell
Pflegen Sie ein professionelles Image und vermeiden Sie Klatsch und Büropolitik. Pflegen Sie ein positives und professionelles Image innerhalb und außerhalb des Büros. Um Professionalität während des Praktikums zu erhalten, müssen Sie auch Ihre Zeit effizient nutzen, indem Sie die Nutzung von Firmenzeit für persönliche Telefonanrufe und E-Mails vermeiden.
Entwickeln Sie professionelle Beziehungen
Kommunizieren Sie mit Vorgesetzten und Mitarbeitern und halten Sie sich in der Bürokommunikation. Professionelle Beziehungen sind der Schlüssel zu einer erfolgreichen Karriere. Im Laufe Ihrer Karriere wird Ihnen ein professionelles Netzwerk dabei helfen, neue Möglichkeiten kennenzulernen und Wege auf Ihrem Gebiet zu finden.
Sei enthusiastisch!
Zeigen Sie Ihren Enthusiasmus und Ihre Motivation und bitten Sie um Teilnahme an Meetings und professionellen Workshops. Begeisterte Mitarbeiter tendieren dazu, sich aneinander zu rei- ben und sich positiv auf die Organisation insgesamt auszuwirken.
Wenn Sie nach Vollendung Ihres Praktikums als Vollzeitangestellter eingestellt werden möchten, sollten Sie in der kurzen Zeit die Qualitäten eines enthusiastischen Arbeiters zeigen und positive Auswirkungen auf Ihre Mitarbeiter und Vorgesetzten haben.