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Haben Sie das Zeug zum Marketing Manager?

Nimm dieses Karriere-Quiz!

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1. Wie überzeugen Sie Ihr Projektteam, Ihre Idee auszuwählen?

Heldenbilder / Heldenbilder / Getty Images

Richtig Falsch

2. Wie siehst du aus, wenn du in deiner am wenigsten bevorzugten Klasse sitzt?

Richtig Falsch

3. Hören die Leute zu, wenn du redest?

Martin Barraud / Caiaimage / Getty Bilder

Richtig Falsch

4. Sie müssen einen Bericht schreiben. Wie nähern Sie sich diesem Projekt?

Hallo! Mein Name ist Fucchon ~ Ich liebe die Fotografie so sehr / Moment / Getty Images

Richtig Falsch

5. Wie würden Sie ein neues Auto kaufen?

Westend61 / Getty Images

Richtig Falsch

6. Sie und Ihre Mitarbeiter wollen eine Party schmeißen. Was machst du zuerst?

Bildquelle / Bildquelle / Getty Images

Richtig Falsch

7. Zwei deiner Freunde haben Streit. Wie helfen Sie?

JGI / Jamie Grill / Blend Bilder / Getty Images

Richtig Falsch

8. Sie möchten zwei Filme sehen. Sie können sich nur einen leisten. Wie wählen Sie aus?

EVOK / M. Poehlman / Evok Bilder / Getty Bilder

Richtig Falsch

9. Was ist der höchste Grad, den Sie zu verdienen bereit sind?

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Richtig Falsch

10. Was ist die niedrigste Vergütung, die Sie zu verdienen bereit sind?

Lauren Nicole / DigitalVision / Getty Bilder

Richtig Falsch

Haben Sie das Zeug zum Marketing Manager?

Sie haben: Werden Sie kein Marketing Manager

ColorBlind Bilder / Blend Bilder / Getty Images

In diesem Quiz wurden Fragen gestellt, die klären sollten, ob Sie die erforderlichen Soft Skills für Marketingmanager haben und die Bereitschaft, die Bildungsvoraussetzungen zu erfüllen. Es berücksichtigte auch Ihr gewünschtes Gehalt und verglich es mit dem Einkommen in diesem Bereich. Nach Ihren Antworten würden Sie in diesem Beruf nicht erfolgreich sein oder gerne daran arbeiten.

Marketing-Manager müssen überzeugend sein und ihre Handlungen mit denen anderer Menschen abstimmen können. Sie brauchen exzellente Problemlösungs-, Entscheidungs-, kritische Denk-, Hör-, Sprech- und Schreibfähigkeiten.

Um in diesem Beruf zu arbeiten, braucht man mindestens einen Bachelor-Abschluss in Marketing, aber ein Master-Abschluss oder ein MBA mit einer Konzentration in Marketing wird einen Job-Kandidaten wettbewerbsfähiger machen. Das durchschnittliche Jahresgehalt des Marketing-Managers beträgt 128.750 US-Dollar.

Sie sollten nach einer Karriere suchen, die alle Ihre Stärken ausschöpft und Anforderungen hat, die Sie bereit sind zu erfüllen. Das Einkommen sollte Ihren Wünschen entsprechen.

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Haben Sie das Zeug zum Marketing Manager?

Sie haben: Marketing-Manager ist wahrscheinlich keine gute Berufswahl

A. Chederros / ONOKY / Getty Images

Sie haben nicht viele der Soft-Skills, die Sie benötigen, um ein erfolgreicher Marketing-Manager zu sein, entsprechend Ihren Antworten auf die Fragen zu diesem Quiz. Darüber hinaus sind Sie möglicherweise nicht bereit, die Bildungsvoraussetzungen zu erfüllen, noch entsprechen die Einnahmen Ihren Wünschen.

Marketing-Manager brauchen die Fähigkeit, ihre Handlungen mit denen anderer Menschen zu koordinieren und müssen überzeugend sein. Ausgezeichnete Problemlösungen, Entscheidungsfindung, kritisches Denken, Zuhören, Sprechen und Schreiben sind wesentliche Eigenschaften.

Man muss mindestens einen Bachelor-Abschluss in Marketing verdienen, um eine Beschäftigung in diesem Beruf zu finden, aber ein Master-Abschluss oder ein MBA mit einer Konzentration im Marketing wird einen Job-Kandidaten wettbewerbsfähiger machen. Das durchschnittliche Jahresgehalt des Marketing-Managers beträgt 128.750 US-Dollar.

Suchen Sie nach einer Karriere, die besser zu Ihren Stärken passt und Anforderungen erfüllt, die Sie zu erfüllen bereit sind. Sie müssen die Einnahmen auch akzeptabel finden.

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Haben Sie das Zeug zum Marketing Manager?

Sie haben: Sie könnten einen guten Marketing Manager machen

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Dieses Quiz stellte Fragen, die darauf abzielen, herauszufinden, ob Sie die Soft Skills haben, die Marketingmanager brauchen, und die Bereitschaft, die Bildungsbedürfnisse dieser Karriere zu erfüllen. Es wurde auch geprüft, ob das mittlere Jahresgehalt akzeptabel ist. Ihre Antworten deuten darauf hin, dass dieser Beruf wahrscheinlich ein guter, aber kein perfekter Beruf ist. Finde heraus, wo die Lücken sind, bevor du dich vorwärts bewegst.

Marketing-Manager müssen überzeugend und in der Lage sein, ihre Handlungen mit denen anderer Menschen zu koordinieren. Sie brauchen exzellente Problemlösungs-, Entscheidungs-, kritische Denk-, Hör-, Sprech- und Schreibfähigkeiten.

Sie müssen mindestens einen Bachelor-Abschluss in Marketing verdienen, aber ein Master-Abschluss oder ein MBA mit einer Konzentration im Marketing werden Sie zu einem wettbewerbsfähigeren Job-Kandidaten machen. Erwarten Sie ein mittleres Jahresgehalt von 128.750 $.

Bevor Sie Ihre Zeit und Energie investieren, um sich auf diesen Bereich vorzubereiten, erfahren Sie mehr darüber. Sie können dies tun, indem Sie Stellenbeschreibungen lesen und Informationsgespräche führen.

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Haben Sie das Zeug zum Marketing Manager?

Sie haben: Sie wurden geboren, um ein Marketing-Manager zu sein

John Rowley / DigitalVision / Getty Bilder

Herzliche Glückwünsche! Dies scheint nach Ihren Antworten eine gute Berufswahl zu sein. Sie haben die meisten, wenn nicht alle, der Soft Skills Marketing-Manager brauchen, Sie sind bereit, die Bildungsbedürfnisse zu erfüllen, und Sie finden das Gehalt akzeptabel.

Die Fähigkeit, überzeugend zu sein und Ihre Handlungen mit denen anderer Menschen zu koordinieren, sind wesentliche Eigenschaften. Marketing-Manager benötigen exzellente Problemlösungs-, Entscheidungs-, kritische Denk-, Hör-, Sprech- und Schreibfähigkeiten.

Um in diesem Beruf zu arbeiten, müssen Sie mindestens einen Bachelor-Abschluss in Marketing verdienen, aber ein Master-Abschluss oder ein MBA mit einer Konzentration in Marketing machen Sie einen wettbewerbsfähigeren Job-Kandidaten. Erwarten Sie ein mittleres Jahresgehalt von 128.750 $.

Während die Ergebnisse dieses Quiz zeigen, dass diese Karriere eine gute Übereinstimmung für Sie ist, ist es unerlässlich, dass Sie alles darüber lernen, bevor Sie eine endgültige Entscheidung treffen. Lesen Sie Stellenbeschreibungen und führen Sie Informationsgespräche.

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