So finden Sie versteckte Stellenangebote und schlagen den Job-Suchwettbewerb
Wenn Sie nach einem Job suchen, aber Ihre Jobsuche auf die offensichtlichen Quellen wie Zeitungssuchanzeigen, Jobwebsites und Craigslist beschränken, dann finden Sie Ihre Anwendung möglicherweise am Ende eines wirklich großen Bewerberstapels. Wenn Sie nicht in der wachsenden Jobsuchmenge verloren gehen wollen, müssen Sie einen Weg finden, Ihren Job suchenden Wettbewerb auszutricksen. Verwenden Sie diese Tipps, um die Konkurrenz zu umgehen, Stellenangebote zu finden, die Rezession zu überwinden und schnell aus der Arbeitslosigkeit rauszukommen.
Gehe an die Spitze des Stapels
Wenn Sie in den Einzelhandel einsteigen oder dort bleiben möchten, sollten Sie bedenken, dass es in der Regel mehr Kandidaten als Positionen gibt, insbesondere bei den besten Handelsunternehmen. Im Allgemeinen müssen Einzelhändler ihre Stellenangebote nicht bewerben, da sie immer einen Stapel unaufgeforderter Bewerbungen im Posteingang haben.
Sie müssen sich an die Spitze des "Stacks" bringen, wenn Sie von Ihren Lieblings-Handelsunternehmen eingestellt werden wollen.
In Ihrem besten Interview Outfit, gehen Sie in Ihre Lieblingsgeschäfte mit Ihrem Lebenslauf in der Hand, und sagen Sie ihnen, dass Sie dort arbeiten möchten. Diese Art von Cold Calling funktioniert am besten mit den Läden, die das Zeug verkaufen, das du kaufen möchtest, denn wenn du gefragt wirst, warum du dort arbeiten willst, kannst du ehrlich antworten: "Weil ich deine ... liebe".
Denke klein, um groß zu gewinnen
Wenn Sie nach einer Einzelhandelsverkaufsposition suchen, ist es vielleicht einfacher, Ihre Arbeit im klimatisierten Komfort Ihres lokalen Einkaufszentrums zu erledigen, aber Ihre Bemühungen könnten bessere Ergebnisse erzielen, wenn Sie sich auf Unternehmen konzentrieren, die weniger Fußverkehr haben als kleinere Geschäfte von kleinere Ketten in kleineren Einkaufsstraßen. Weniger Verkehr und weniger Bewerber bedeuten weniger Konkurrenz für Sie!
Bestand in Aktien
Sie brauchen kein Geld, um eine großartige Rendite von der Börse zu erhalten. Wenn Sie einige Zeit investieren, lesen Sie die neuesten Börsennachrichten, Ihre Bemühungen können einige wichtige Jobjagd Tipps liefern. Während viele Unternehmen im Einzelhandel derzeit Probleme haben, gibt es auch viele Unternehmen, die gedeihen.
Konzentrieren Sie sich bei Ihrer Arbeitssuche auf die Unternehmen, denen es gut geht, denn sie sind diejenigen, die Mitarbeiter brauchen, und vor allem haben sie das Geld, um ihre Löhne zu zahlen. Egal wie viele Unternehmen Sportbehörde wie Sie mögen, Sie werden wahrscheinlich nicht dort eingestellt werden, während das Unternehmen am Rande des Bankrotts steht.
Schau, bevor du weinst
Schliesse nicht daraus, dass ein Unternehmen nicht anstellt, nur weil es keine Anzeige in der Zeitung gibt und kein Schild im Fenster ist. Wenn es nicht dringend notwendig ist, werden viele Unternehmen Stellenangebote nur auf ihren eigenen Websites bewerben.
Besuchen Sie die Website des Unternehmens und suchen Sie nach Links wie "Karriere" oder "Über uns" oder "Unternehmensinformationen". Klicken Sie auf diese Seiten, bis Sie die Liste der verfügbaren Stellen im Unternehmen finden. Wenn Sie diese Strategie verwenden, haben Einstellungsmanager den Eindruck, dass Sie die Stellensuche gefunden haben, weil Sie speziell an ihrem Unternehmen interessiert sind. Das ist ein guter Eindruck, denn jedes Unternehmen denkt, dass es etwas Besonderes ist, und das wollen auch seine Mitarbeiter!
Suche nach Stunden
Wenn Sie eine Teilzeit-, Einstiegs-, stündliche oder saisonale Position suchen, gibt es mehrere Websites, die speziell für Jobs werben, die einen Stundenlohn zahlen. Da viele Stundenlohnjobs im Einzelhandel sind, werden bei einer Suche auf diesen Stundenlohnseiten Positionen angezeigt, die nicht einmal auf Monster, HotJobs oder CareerBuilders aufgeführt sind.
Wenn Sie wissen, dass Sie speziell eine Einstiegsposition möchten, ist es effizienter, zu diesen Stundenlohn-Websites zu gehen, weil Sie nicht durch alle bezahlten Jobs waten müssen, um zu finden, nach was Sie suchen.
Meistern Sie die Kunst des Job-Hopping
Wenn Sie in der Einzelhandelsbranche arbeiten möchten, aber Ihnen gerade nichts bieten können, haben Sie keine Angst davor, in eine andere Branche einzusteigen. Viele der berühmtesten Karriere-Tracks vieler berühmter CEOs zeigen, was möglich ist für jemanden, der die Kunst des Job-Hopping beherrschen kann. Einige der größten Einzelhandelsunternehmen werden derzeit von CEOs geführt, die keinerlei Erfahrung im Einzelhandel hatten.
Es ist wichtig, daran zu denken, dass Sie Ihre Erfahrung mitnehmen, wohin Sie auch gehen. Sie können in jeder Branche lernen, wachsen und erreichen. Wenn Sie in einen völlig neuen Job einsteigen und neue Kenntnisse und Fähigkeiten erwerben, werden Sie noch wertvoller sein, wenn sich der Einzelhandel erholt und wieder Talente anheuert.
Suche nach Stellenangeboten im Einzelhandel.
Soziale Verbindungen in allen rechten (weniger offensichtlichen) Orten
Es ist Zeit, dass all diese Freunde, Freunde und Cyber-Kontakte, die du gesammelt hast, für dich arbeiten. Holen Sie so viele Einheimische wie Sie können auf Ihrer Freundesliste und senden Sie dann eine Notiz, die fragt, wer anstellt. Sicherlich wird jemand jemanden kennenlernen, der jemanden sucht.
Sich auf den Weg zum perfekten Job zu gesellen bedeutet nicht nur, die offensichtlichen Orte wie LinkedIn und Facebook zu trollen, sondern auch Verbindungen in den weniger offensichtlichen Orten wie YouTube zu erstellen und ein einzigartiges Job-Video von dir mit viralen Fähigkeiten hochzuladen Vine, Instagram und Periscope-Trailer zum Beispiel.